Skills
Recrutamento e Seleção
Gestão de Desempenho
People Analytics (indicadores de GP)
Sobre a Vaga
Na JCPM Shopppings, buscamos um(a) Analista de Gestão de Pessoas para atuar de forma generalista, apoiando os principais processos da área e contribuindo para uma experiência positiva para as pessoas colaboradoras.
Responsabilidades
- Conduzir processos de Recrutamento e Seleção, do alinhamento de perfil à admissão
- Atuar nos processos de onboarding e integração de novas pessoas
- Planejar e executar ações de Treinamento e Desenvolvimento, Gestão de Desempenho, Clima e Cultura Organizacional
- Apoiar lideranças na aplicação de práticas e políticas de Gestão de Pessoas
- Elaborar, acompanhar e analisar indicadores e relatórios gerenciais da área
- Contribuir com a melhoria contínua dos processos, utilizando ferramentas digitais e apoio de Inteligência Artificial
- Participar de projetos e iniciativas estratégicas de Gestão de Pessoas
Requisitos
- Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
- Experiência prévia em atuação generalista ou em múltiplos subsistemas de Gestão de Pessoas
- Conhecimento em Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento e Gestão de Desempenho
- Vivência com Clima, Cultura e Engajamento
- Experiência com indicadores de GP (People Analytics)
- Excel intermediário ou avançado e ferramentas de análise de dados
- Perfil analítico, colaborativo e orientado a resultados, com boa comunicação
Beneficios
- Plano de saúde e plano odontológico
- Day Off
- Wellhub
- Previdência privada
- Vale alimentação ou refeição
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: grupojcpm.gupy.io.
Saiba como funciona.