UI/UX Designer | Brasília-DF

Sobre a Vaga

Estamos em busca de um(a) UI/UX Designer para ajudar a moldar a experiência do SCALIS, uma plataforma moderna de recrutamento usada diariamente por recrutadores, gestores de contratação e candidatos.

Você irá projetar experiências intuitivas e bem acabadas em diferentes áreas do produto, incluindo dashboards de empregadores, pipelines de contratação, mensagens, agendamento, analytics, job boards públicos e fluxos de candidatura.

Responsabilidades

• Desenhar experiências de ponta a ponta para novos recursos e melhorias na plataforma SCALIS, incluindo ferramentas para empregadores (pipeline, bancos de talentos, requisições, aprovações, relatórios) e experiências voltadas ao candidato (candidaturas, busca de vagas, mensagens e agendamento de entrevistas).
• Criar e manter um design system escalável com componentes reutilizáveis, como botões, inputs, modais, drawers, filtros, kanban, data tables, formulários e fluxos multi-etapas, alinhados à biblioteca de componentes do front-end.
• Conduzir pesquisa com usuários, testes de usabilidade e análise de fluxos para melhorar experiências complexas, como pipelines de contratação, ações em lote, filtros avançados e sourcing com apoio de IA.
• Produzir wireframes, protótipos e designs de alta fidelidade no Figma, trabalhando em conjunto com engenheiros para garantir que as implementações estejam fiéis aos designs.
• Desenhar interfaces responsivas, acessíveis e com bom desempenho em desktop e mobile.
• Contribuir para a linguagem visual do SCALIS por meio de UI, iconografia, ilustrações e motion quando apropriado.

Requisitos

• 3+ anos de experiência desenhando aplicações web complexas, de preferência em SaaS, B2B ou produtos de produtividade.
• Portfólio forte demonstrando o processo completo de design de produto, da pesquisa e arquitetura da informação até interfaces finais.
• Proficência avançada em Figma, incluindo Auto Layout, component variants, variables, design tokens e prototipação.
• Experiência criando e mantendo design systems, com entendimento de como isso se traduz em componentes no front-end.
• Confiança para desenhar interfaces ricas em dados, incluindo dashboards, tabelas, filtros, formulários multi-etapas e visões kanban ou em lista.
• Boa comunicação e capacidade de colaborar com product managers e engenheiros.
• Experiência com métodos de pesquisa com usuários, como entrevistas, testes de usabilidade e journey mapping.

Beneficios

• Ajuda a modernizar o recrutamento, substituindo fluxos de ATS desatualizados por uma experiência mais rápida e intuitiva para times de contratação e candidatos.
• Impacto desde o primeiro dia: as funcionalidades projetadas são enviadas rapidamente e usadas diariamente por recrutadores, gestores de contratação e candidatos.
• Influência no produto: participação na direção do produto em uma equipe pequena e colaborativa.
• Experiências com foco em IA: a IA está integrada ao núcleo da plataforma, desde sourcing e matching até avaliação de candidatos.