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Programa Rotacional Brex (G&A) | Rotação 18-20 meses | Híbrido | São Paulo

Híbrido Temporário Tecnologia 0 visualizações
IA e automação análise de dados criação de prompts melhoria de processos comunicação e apresentação

Sobre a Vaga

O Brex está com uma oportunidade no Brex Rotational Program, um programa de 18 a 20 meses para você rodar por duas equipes de G&A (Governança/Operações & Administração). A proposta é desenvolver conhecimento em áreas como gestão de riscos, finanças, automação e análise de dados, com foco em melhorias práticas e uso de IA para otimizar processos.

O programa é apoiado pela liderança e inclui encontros frequentes com líderes da empresa, além de um projeto central em cada rotação para gerar insights e contribuir com a evolução do roadmap “AI-native” do Brex.

Responsabilidades

  • Atuar nas rotinas do dia a dia das equipes durante cada rotação.
  • Identificar ineficiências de processos no negócio e propor melhorias para a liderança.
  • Trabalhar de forma cross-funcional para simplificar fluxos e criar rotinas automatizadas com apoio de IA.
  • Colaborar com áreas como EPD, G&A, GTM e Legal para transformar necessidades em automações aplicáveis.
  • Contribuir para a estratégia de médio e longo prazo do roadmap de automação e IA, avaliando e integrando novas ferramentas e frameworks.

Requisitos

  • Formação em nível de graduação.
  • Experiência demonstrada com ferramentas de IA e capacidade de criar prompts eficazes.
  • Boa habilidade de resolução de problemas e conforto para trabalhar com cenários de ambiguidade.
  • Interesse por operações de negócio, ferramentas internas e uso de IA/automação para ganhar eficiência e escala.
  • Capacidade de atuar tanto de forma independente quanto em times multidisciplinares.
  • Comunicação clara (verbal e escrita) para apresentar ideias e análises com eficácia.
  • Postura de “founder mindset”, com vontade de atuar em ambiente acelerado e com senso de ownership.

Beneficios

  • Ambiente híbrido em São Paulo, com flexibilidade para trabalho remoto.
  • Até quatro semanas por ano de trabalho remoto integral (conforme política interna).
  • Mentoria e suporte de lideranças, com reuniões frequentes com executivos e líderes do Brex.
  • Chance de apresentar resultados para a turma do programa e para executivos da empresa.
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: br.linkedin.com. Saiba como funciona.
Publicada em 27 de julho de 2026
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