Coordenar, planejar, supervisionar e avaliar as atividades assistenciais e administrativas da equipe de enfermagem da Unidade de Terapia Intensiva Neonatal (UTI Neonatal) e do Alojamento Conjunto, garantindo assistência segura, humanizada e de qualidade ao recém-nascido, puérpera e família, em conformidade com protocolos institucionais, legislações vigentes e diretrizes de segurança do paciente.
Responsabilidades e atribuições
Coordenar a assistência de enfermagem prestada aos recém-nascidos de médio e alto risco, puérperas e acompanhantes. Supervisionar o cumprimento dos protocolos assistenciais, rotinas e normas institucionais. Apoiar tecnicamente a equipe em situações críticas neonata
Garantir continuidade e qualidade da assistência durante admissões, transferências e altas. Coordenar a assistência intensiva neonatal aos recém-nascidos críticos e de risco. Garantir preparo e funcionamento adequado de incubadoras, ventiladores mecânicos, bombas de infusão e demais equipamentos. Supervisionar cuidados relacionados à ventilação mecânica, nutrição parenteral, acesso venoso e monitorização intensiva. Garantir adesão aos protocolos de prevenção de infecção relacionada à assistência. Monitorar estabilidade clínica e segurança dos pacientes neonatais. Atuar em coCoordenar assistência à puérpera e ao recém-nascido em alojamento conjunto.njunto com equipe multiprofissional em situações de emergência neonatal. Garantir orientações sobre amamentação, cuidados com o recém-nascido e puerpério. Promover ações de incentivo ao aleitamento materno e vínculo mãe-bebê. Coordenar processos de alta segura e orientações familiares. Monitorar indicadores assistenciais e implementar ações de melhoria contínua. Elaborar escalas de trabalho, férias e cobertura de plantões. Apoiar o desenvolvimento técnico e comportamental da equipe por meio de treinamentos, feedbacks e orientações individualizadas. Participar de reuniões institucionais, comissões e grupos de trabalho, representando a equipe de enfermagem. Gerir conflitos de forma assertiva, promovendo resolução baseada em escuta qualificada, ética e alinhada às diretrizes organizacionais. Apoiar a gestão de materiais e medicamentos, validando solicitações e uso racional. Elaborar relatórios gerenciais, repassando informações relevantes à liderança superior. Cumprir e fazer cumprir normas de biossegurança, prevenção de infecções e segurança do trabalho. Supervisionar e descrever procedimentos de enfermagem e protocolos assistenciais, assegurando sua correta aplicação pela equipe. Avaliar e emitir parecer técnico de produtos médico-hospitalar quando solicitado pela comissão de padronização de materiais e medicamentos. Manter-se constantemente atualizado quanto às mudanças legais e normativas provenientes do COFEN/COREN, Ministério da Saúde, ANVISA e demais órgãos reguladores relevantes para a condução segura e qualificada da assistência.
Requisitos e qualificações
Formação Superior em Enfermagem,Pós-graduação em Neonatologia / Terapia Intensiva NeonatalCOREN ativo como enfermeiro,Experiência sólida em UTI Neonatal e/ou Alojamento Conjunto Vivência prévia em liderança de equipes. Desejável pós-graduação / especialização em Gestão Hospitalar, Urgência e Emergência ou áreas correlatas. Desejável Conhecimento em acreditação hospitalar e segurança do paciente. Conhecimento no Pacote Office (Excel , Word , Power Point e Outlook).
Informações adicionais
Benefícios são: Vale Transporte, Alimentação Conforme Convenção, Assistência médica (coparticipação), Assistência odontológica (optativa) e Seguro de Vida. Horário de Trabalho: 08:00 às 17:00 horas - 5x2Local de Trabalho: Mogi da Cruzes
