O que esta vaga pede
Sobre a Vaga
Estamos em busca de um profissional para reforçar nosso time no Grupo Bancorbrás. Valorizamos pessoas proativas, criativas e protagonistas, com centralidade no cliente, excelência, transparência e diversidade.
Se você gosta de trabalhar em um ambiente colaborativo, diverso e inovador, venha contribuir com nossa equipe e fazer a diferença.
Responsabilidades
- Controlar os ativos patrimoniais, garantindo a conformidade dos cadastros, movimentações e baixas dos bens no sistema corporativo
- Executar inventários físicos periódicos, verificando divergências e propondo ajustes para correção de inconsistências
- Apoiar o fechamento contábil mensal com dados atualizados de patrimônio e estoque
- Cadastrar e realizar o tombamento de novos ativos, bem como efetuar o processo de baixa patrimonial por descarte, doação ou venda
- Acompanhar transferências, empréstimos e devoluções de bens entre sede, filiais e colaboradores, mantendo rastreabilidade e registros atualizados
- Efetuar o lançamento e conferência de notas fiscais de entrada, verificando a documentação fiscal e garantindo a correta aprovação para pagamento
- Apoiar o processo de recebimento de materiais, conferindo quantidades, especificações e condições de entrega
- Controlar o estoque físico e digital, assegurando a correta conciliação contábil e a disponibilidade de materiais
- Realizar entregas de materiais aos solicitantes, registrando confirmações e garantindo rastreabilidade dos itens distribuídos
- Atualizar planilhas e relatórios administrativos para acompanhamento de indicadores e suporte à tomada de decisão
- Apoiar as rotinas operacionais e administrativas das áreas parceiras, prestando suporte no uso de sistemas e processos internos
- Organizar documentos, arquivos físicos e digitais, mantendo o histórico de movimentações e inventários acessível e atualizado
- Manter comunicação clara e colaborativa com outras áreas, garantindo alinhamento e fluidez nas demandas interdepartamentais
- Apoiar a melhoria contínua dos processos administrativos, sugerindo ajustes que aumentem a eficiência e reduzam retrabalhos
Requisitos
- Ensino Médio completo
- Conhecimento intermediário em gestão de ativos, estoques e patrimônio, incluindo inventários, baixas, transferências e conciliações
- Conhecimento intermediário em sistemas ERP, preferencialmente TOTVS/Protheus
- Conhecimento intermediário em Pacote Office, especialmente Excel, Word e PowerPoint, além de Planilhas Google
- Noções de Power BI e Inteligência Artificial
- Conhecimento em processos e rotinas administrativas, com capacidade de mapeamento, atualização e padronização
- Boa comunicação e relacionamento interpessoal
- Organização, gestão do tempo e capacidade de priorização de demandas
- Flexibilidade e adaptabilidade diante de mudanças e novas demandas
- Proatividade, iniciativa e capacidade de atuação na resolução de problemas
Beneficios
- Abono Assiduidade: três dias de folga por ano
- Auxílio Educação: custeio de 50% em cursos voltados ao desenvolvimento, disponível após 1 ano de empresa
- Auxílio-Creche: apoio para quem tem filhos até 6 anos de idade incompletos
- Cesta de Natal: bônus especial no fim do ano
- Plano de Saúde: cobertura nacional com coparticipação
- Plano Odontológico: plano completo para saúde bucal
- Previdência Privada: a empresa contribui junto com você
- Seguro de Vida
- TRIB PASS – Plataforma de Lazer e Turismo: subsídio de 50% da mensalidade
- Vale Alimentação/Refeição (Cartão Caju): concedido por dia trabalhado
- Vale Transporte: 6% de desconto no salário
- Wellhub (Gympass): acesso a academias por meio da plataforma