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Analista Estudo e Cotação III - Benefícios

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Presencial Recursos Humanos 1 visualização
Excel Power Point Negociação Análise Contratual Gestão de Processos
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Sobre a Alper SegurosA Alper celebra 15 anos de história e se consolida como a quinta maior corretora de seguros do Brasil, um feito que reflete sua Alta Performance em Seguros. Somos especialistas em gestão de Seguros Corporativos, Benefícios, Automóvel, Transportes, Massificados, Agro, Resseguros, Specialty e Seguros Pessoais. Para a Alper, alta performance significa superar continuamente nossos resultados e entregas, sempre com foco naquilo que mais importa: as pessoas. Com uma proteção 360º abrangente, nossa estratégia e cultura caminham lado a lado. Isso se reflete desde um planejamento sólido até uma liderança engajada em promover um ambiente de trabalho cada vez mais inclusivo e diverso. Nossos números demonstram a nossa força: são mais de 1.200 colaboradores, 29 escritórios espalhados pelo país, com matriz em São Paulo, mais de R$6 bilhões em prêmios administrados e mais de 20 mil clientes em diversos segmentos. Na Alper Seguros, transformar negócios e desenvolver pessoas são diretrizes que se unem e guiam nossos cinco valores: Ser Apaixonado, Descomplicado, Especialista, Empático e Transparente. Eles nos conectam ao nosso propósito: “Entregar para o mercado as mais eficientes soluções de seguros, por meio de relações de confiança”. Para impulsionar esse direcionamento, adotamos uma postura consultiva junto aos nossos clientes, internos e externos, oferecendo momentos de desenvolvimento contínuo. Nosso compromisso em proporcionar uma excelente experiência para os colaboradores é reconhecido pelo certificado GPTW, que conquistamos pelo sétimo ano consecutivo, e pela nossa inclusão desde 2024 no Ranking das 175 Melhores Empresas para se Trabalhar no país.

Responsabilidades e atribuições

Descrição do Cargo: Atuar como Consultor Sênior Especialista em Benefícios Corporativos, liderando a gestão e negociação de cotações de alta complexidade e grande impacto estratégico. O foco é realizar análises diagnósticas avançadas (contratuais, políticas e redes), conceber e recomendar redesenhos de planos, e garantir a excelência na negociação (RFP/BID) com operadoras. Fornecer suporte técnico e estratégico à gestão e aos clientes, produzindo materiais personalizados de alto valor e garantindo a gestão de processos de alta performance.

Responsabilidades

  • Conduzir as cotações de Benefícios Corporate com alta complexidade Avaliação do formulário de cotação Mapeamento dos benefícios e condições atuais
  • Análise contratual com avaliação diagnóstica
  • Análise da política de Benefício e/ou acordos coletivos
  • Elaboração da estratégia para validar o cenário a ser cotado com o solicitante
  • Recomendação de desenho ou redesenho
  • Envio de Formulário e inserção dos dados nos portais das operadoras / seguradoras
  • Recebimento e tabulação das propostas
  • Negociação com as operadoras a fim de obter as melhores propostas
  • Elaborar os comparativos em Excel (custos, condições, coberturas e diferenciais)
  • Elaborar as apresentações em Power Point
  • Apresentação de possíveis impactos sobre as mudanças
  • Análise de rede credenciada
  • Elaboração de apresentações personalizadas e diferenciadas Elaboração de materiais de acordo com a necessidade de cada cliente
  • Apoio em reuniões para apresentar o estudo ao cliente como apoio técnico
  • Apoio para a gestão em reuniões estratégicas com as operadoras / seguradoras
  • Habilidade de comunicação em negociação
  • Conhecimento em processos de RFP e BID
  • Excelência na gestão do tempo e processo, distinguindo as prioridades e urgências
  • Apoio em revisões e validações de materiais do time

Requisitos e qualificações

  • Qualificações: Formação superior completa
  • Experiência na função
  • Conhecimentos avançados em Excel e Power Point
  • Habilidade na organização e definição das prioridades das entregas
  • Experiência na função de Placement Conhecimento de produtos de benefícios
  • Relacionamento com os principais parceiros de benefícios

Informações adicionais

  • Nossos benefícios:- Assistência Médica e Odontológica cobertas pela Bradesco Seguros
  • - Vale Refeição ou Alimentação com cartão flexível
  • - Vale Transporte
  • - PLR
  • - Total Pass: Planos com academias de primeira linha e preços exclusivos
  • - Seguro de Vida
  • - Parcerias com escolas de Idiomas, Intercâmbio, Faculdades e Cursos diversos.- Desconto na contratação de Seguros Pessoais para você, seus pais, filhos e cônjuge
  • - Auxílio Creche e programas que promovem a saúde da mãe e do bebê
  • - Feriado no Dia do Securitário. Candidate-se! Aqui na Alper nós acreditamos que é muito valioso compartilhar ideias e pontos de vistas distintos, por isso, não fazemos distinção de raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, descendência ou idade. Com backgrounds e perspectivas diferentes, nossos colaboradores podem entender nossos clientes de verdade e encontrar as melhores soluções.
Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (alpercarreiras.gupy.io) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.
Publicada em 3 de novembro de 2026

Candidatura no site da empresa · alpercarreiras.gupy.io