O que esta vaga pede
Recrutamento e seleção
Excel intermediário
Comunicação
Organização
Ver se você combina
Empresa de TI
Responsabilidades e atribuições
- Obter e atrair candidatos por meio de bancos de dados, linkedIn, mídias sociais, etc
- Desenvolver e atualizar os descritivos da vaga - realizar a análise do cargo com o gestor da área para documentar os requisitos e objetivos das tarefas
- Conduzir entrevistas, dinâmicas de grupos e demais métodos confiáveis para o recrutamento e seleção
- Avaliar os conhecimentos, habilidades, aptidões técnicas, comportamentais, experiência e outros itens relevantes dos candidatos
- Elaborar laudo/ parecer da pessoa candidata
- Documentar e fornecer relatórios de recrutamento analíticos
- Realizar mapeamento de candidatos e de mercado
- Fornecer feedback/ retorno do processo a todos os envolvidos no processo
- Integrar novos funcionários à empresa e apoiar em trâmites admissionais
Requisitos e qualificações
- Superior completo e/ou cursando (em áreas correlatas)
- Experiência em recrutamento e seleção
- Excel intermediário
- Conhecimento em inglês e/ou espanhol, será um diferencial
- Organização e boa comunicação.
Informações adicionais
- Um ambiente propício para aprendizado
- Vale alimentação e/ou refeição
- Assistência médica e odontológica
- Convênio com farmácias
- Auxílio creche
- Parceria com o SESC
- Parcerias para seus estudos
- Empréstimo consignado
- Seguro de vida.
Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (confidencialoportunidadestech.gupy.io) — daqui você sai preparado.
Saiba como funciona.
