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V3

Analista de Processos e Projetos | Vaga Afirmativa para Pessoas com Deficiência (PcD)

V360 Hoje

R$ 4.000 - R$ 4.000

Remoto

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Veja o match com o seu perfil antes de ir pro site da empresa. Match e alerta grátis; currículo ATS no Plus.

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Remoto CLT Recursos Humanos R$ 4.000 - R$ 4.000 1 visualização

Atenção: Esta é uma vaga exclusiva para pessoas com deficiência, dentro da nossa política de ação afirmativa. Para se candidatar, você precisa se autodeclarar pessoa com deficiência e ter laudo médico com CID que comprove o enquadramento legal.

Sobre a nossa Cultura

Nossa cultura é sobre colocar a mão na massa, ter autonomia, colaborar e crescer rápido. Estamos construindo um ambiente onde as pessoas se desenvolvem junto com a empresa e esperamos o mesmo de quem chega por aqui. Se você tem sentimento de dono, sede de aprendizado, gosta de resolver problemas, se desafiar e quer uma carreira acelerada, vem com a gente! 🚀

Na nossa página de carreiras você encontra tudo sobre nossa Cultura e dicas do Processo. Não deixe de conferir: clicando aqui

Precisa de ajuda com o currículo? Você pode baixar seu currículo do LinkedIn ou preencher o modelo da V360 como inspiração, garantindo que nenhuma informação importante seja esquecida. Caso opte pelo nosso modelo, faça uma cópia e edite com seus dados: clicando aqui

Sobre a Oportunidade

Nosso time de Processos e Projetos garante o sucesso da implantação do nosso software nos clientes. Fazemos o trabalho de PMO de toda a implantação e colocamos a mão na massa em cada etapa: entendemos a fundo os processos da cadeia Req to Pay dos clientes, ajudamos a pensar a melhor forma de encaixá-los na nossa solução, configuramos a ferramenta, acompanhamos o desenvolvimento das integrações com os sistemas do cliente, homologamos junto com eles e atuamos na gestão da mudança.

O que você vai fazer

  • Mapear processos junto aos clientes
  • Configurar a ferramenta de acordo com as necessidades mapeadas
  • Acompanhar o status do projeto junto ao cliente
  • Ser a interface entre o cliente e o time técnico interno

O que buscamos

  • Formação concluída ou em fase final em Engenharia de Produção, Economia, Administração ou correlatas
  • Disponibilidade para viagens institucionais e visitas a clientes quando necessário
  • Comunicação clara e direta, indo ao ponto antes de contextualizar
  • Habilidade analítica aguçada para identificar riscos e prioridades
  • Vivência em Gestão de Projetos
  • Facilidade para construir relacionamento e confiança com clientes

Diferenciais (não eliminatórios)

  • Inglês e/ou espanhol
  • Conhecimento em metodologias ágeis
  • Conhecimento em programação
  • Vivência anterior com atendimento a clientes

Benefícios

💸 Remuneração de R$ 4.000,00

🤑 Possibilidade de ganhar PLR anual por desempenho (até 7 salários)

🏠 Auxílio Home Office no valor de R$300

🥘 Refeição R$42,00 ao dia útil

🏥 Convênio saúde Bradesco sem coparticipação

🎂 Day off de aniversário

💹 Temos programa de Stock Options

🌱 Seguro de vida

🏋🏼‍♀️ Totalpass

👶 Auxílio creche para até 5 anos da criança

👥 Mentoria e Plano de Carreira

💼 Contratação CLT

⏲ Horário flexível dentro do período comercial

🚀 Autonomia, aprendizado e trocas constantes

🗺️ Trabalho 100% remoto, com encontros presenciais pontuais no RJ para integração do time e, eventualmente, com clientes em todo o Brasil

Etapas do Processo

Saiba como será sua jornada no nosso processo seletivo:

  1. Candidatura — Você preenche um formulário de inscrição rápido para nos contar um pouco da sua experiência. Simples e direto.
  2. Bate-papo com Gente & Cultura — Nossa equipe de Gente e Cultura te conhece melhor, aprofunda nas suas experiências e avalia o fit com a vaga e com a cultura da V360.
  3. Bate-Papo com a Liderança com Case Técnico — Uma etapa prática em que avaliamos sua aplicação de técnicas da área.
  4. Bate-papo Final: Nessa etapa, você também conhecerá a Head da área. Uma troca direta sobre o papel, o momento da empresa e o que esperamos de você.
  5. Teste de integridade — Um teste rápido que faz parte do nosso processo padrão de contratação.
  6. Contratação — Deu match? A gente cuida de todos os trâmites para a sua admissão.

Sobre o processo para esta vaga afirmativa

  • Ao se candidatar, anexe seu laudo médico com CID. Se precisarmos de um documento complementar para confirmar o enquadramento legal, entramos em contato logo nas primeiras etapas
  • Como somos um time 100% remoto, vamos conversar com você sobre quais adequações fazem sentido pra sua rotina de trabalho à distância - ferramentas, formato de reuniões, recursos de acessibilidade digital
  • Essa conversa é individual e confidencial: focamos na necessidade prática, sem exigir que você detalhe a deficiência além do que for útil pra pensar nas adequações certas

Alinhamentos Finais

  • As etapas de triagem acontecem exclusivamente pela plataforma InHire, enquanto as etapas síncronas são realizadas pelo Google Meet.
  • Todas as fases do processo são eliminatórias.
  • Nas etapas iniciais, nossa comunicação será feita por e-mail, então fique de olho na sua caixa de entrada (e no spam, por precaução) para não perder nenhum prazo ou instrução importante.
Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (v360.inhire.app) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.
Publicada em 5 de setembro de 2026

Candidatura no site da empresa · v360.inhire.app

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