Empresa na área da saúde
Responsabilidades e atribuições
- Acompanhar afastamentos previdenciários, atestados médicos e benefícios previdenciários (B31/B91);
- Receber, analisar e organizar documentos e informações relacionados às demandas da área;
- Apoiar no tratamento de demandas administrativas, judiciais, fiscalizatórias ou assistenciais, conforme diretrizes internas;
- Elaborar esboços de respostas, relatórios, formulários, planilhas e demais documentos necessários aos processos;
- Realizar o controle de documentos, arquivos, prazos e fluxos administrativos;
- Alimentar e manter atualizados sistemas e bases de dados;
- Realizar levantamentos e controles administrativos, identificando informações que contribuam para a melhoria dos processos;
- Apoiar o desenvolvimento e a implementação de estratégias e procedimentos administrativos;
- Prestar orientações relacionadas aos procedimentos e fluxos da área;
- Executar demais atividades administrativas pertinentes à função.
Requisitos e qualificações
Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Direito, Ciências Contábeis, Recursos Humanos e áreas afinsPós-graduação cursando na área de atuação
Experiência prévia em SESMT ou Medicina do Trabalho
Conhecimento intermediário/avançado em Excel
Informações adicionais
- Local de trabalho: Região Central de São Paulo
- Horário: segunda a sexta-feira horário comercial
- Trabalho 100% Presencial
Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (gpconfidencial.gupy.io) — daqui você sai preparado.
Saiba como funciona.
