O que esta vaga pede
Analisar e acompanhar processos jurídicos, elaborando petições, recursos e/ou justificativas jurídicas, providenciando defesa dos interesses da Instituição e providenciando as medidas cabíveis para solucionar os casos.
Responsabilidades e atribuições
- Analisar e acompanhar processos jurídicos, elaborando petições, recursos e/ou justificativas jurídicas, providenciando defesa dos interesses da Instituição;
- Realizar atividades de defesa administrativa, propondo as medidas cabíveis para solucionar os casos;
- Acompanhar processos e publicações, evitando o vencimento dos prazos estabelecidos;
- Analisar e revisar processos administrativos, verificando o cumprimento de leis e normas regulamentadoras;
- Apoiar a elaboração de contratos de compra e/ou prestação de serviços, fornecendo orientações jurídicas a respeito;
- Realizar sindicâncias, entrevistando pessoas, colhendo documentos e provas e elaborando laudos ou relatórios de sindicância;
- Prestar suporte jurídicos as áreas e Unidades da Instituição;
- Efetuar registros burocráticos;
- Planejar e implementar ações ligadas a sua área de atuação;
- Executar rotinas operacionais e/ou administrativas, prestando suporte e apoio as atividades de sua área;
- Realizar controle de processos e documentos em geral;
- Promover inovação e realização de projetos dentro de sua área de atuação, objetivando melhoria dos indicadores e maior eficácia do fluxo de trabalho;
- Atender público interno e externo;
- Elaborar e/ou emitir documentos solicitados;
- Arquivar documentos em geral, mantendo o arquivo da Unidade atualizado;
- Registrar e consolidar dados estatísticos para atualizar os indicadores de desempenho da Unidade; Executar outras atividades compatíveis com a função.
Requisitos e qualificações
Requisitos da Vaga:(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)
- Superior completo em Direito e Pós-graduação na área de formação
- Inscrição ativa e regular na Ordem dos Advogados do Brasil
- Experiência comprovada em
- Negociações, acordos e convenções coletivas de trabalho, atuação consultiva e contenciosa em matérias de Direito Civil, Empresarial, Administrativo e Trabalhista
- Experiência consolidada em escritório de advocacia, na elaboração de peças processuais, pareceres de alta complexidade, memoriais e orientações jurídicas, audiências e na condução de processos judiciais
- Cidade de atuação Goiânia/GO.[Desejáveis] Conhecimentos e/ou Experiências Experiência em entidades do Sistema S ou em organizações de grande porte
- Conhecimento em Direito Administrativo, Tributário, Processo civil, contratos, licitações e governança institucional
- Experiência perante Tribunais, órgãos de controle e instâncias administrativas
- Experiência em contencioso estratégico e consultoria jurídica empresarial
- Informática Básica (Pacote Office)
- Técnicas de Atendimento.
Informações adicionais
Nº de Identificação do Processo Seletivo:11546606 / 2026 –
SESI ASJUR
Etapas do processo seletivo: Etapa – Análise Curricular Etapa – Avaliação com o Gestor Etapa – Avaliação RH *A critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas. Informações de contratação:📍Local de Trabalho: Rua 200 - C, Setor Leste Vila Nova, Goiânia - GO. 📌Vagas Disponíveis: Cadastro Reserva
(previsão de contratação imediata)
⏳Carga Horária Prevista: 40 horas semanais📆 Escala de Trabalho: 08h às 18h 💰 Remuneração: R$ 6.726,00📑 Contrato de Trabalho: Indeterminado
Nossos principais benefícios: 📈 Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR) 📌 Plano de Saúde (coparticipação) 🍽️ Vale-Alimentação e/ou Refeição (iFood) 🏆 Programa de Participação nos Resultados (PPR) 📊 Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) 🎁 Clube de Descontos 🎓 Bolsa de Estudos 🚌 Vale-Transporte 🛡️ Seguro de Vida 📚 Incentivos Educacionais 🏫 Universidade Corporativa 💪 Wellhub ❤️ Ginástica Laboral 🥗 Atendimento Nutricional 🧠 Atendimento Psicossocial 💸 Convênios e descontos 🏅 Prêmio por Tempo de Casa ♿ Programa Incluir (exclusivo para pessoas com deficiência) 🎟️ Descontos em Serviços (SESI e SENAI – GO) 🤝 Benefícios da Associação de Empregados*Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratados nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos. *Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas. *Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas. Inscrições até: 22/11/2026 (Domingo)
Acesse nosso Regulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.
Prepare esta candidatura
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