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Supervisor(a) de Logística

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Presencial CLT Logística 0 visualizações
planejamento controle processos logísticos Excel intermediário Sistemas de WMS
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Faz parte dos atributos da nossa cultura a valorização da Diversidade e reconhecemos que ter um ambiente diverso traz maiores conexões, geram inovação e atingimento de resultados incríveis, por isso, não fazemos distinção de pessoas com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética. Para promover um ambiente seguro e acolhedor, temos os nossos Grupos de Afinidade - Elas Importam, voltado para equidade de gênero e empoderamento das nossas mulheres e o Ajuda Nós, nosso programa de voluntariado que busca impactar pessoas em situações de vulnerabilidade social, garantindo assim, que o nosso propósito de "Aproximar e facilitar para uma vida melhor" gere impacto ambiental e social positivo. Como Supervisor(a) de Logística, coordenará as operações logísticas em seu turno, controlando os processos e gerindo o desempenho da equipe. Planejar, supervisionar e garantir o correto abastecimento do armazém, a separação de produtos e o abastecimento das lojas de varejo com produtividade e qualidade. Venha fazer parte do #GrupoNós e tenha a oportunidade de participar da construção da empresa de varejo que mais cresce no Brasil! 😉

Responsabilidades e atribuições

  • Gerir equipe operacional, promover o treinamento técnico e desenvolvimento comportamental dos mesmos com o objetivo de alinhar a capacidade operacional dos operadores de armazéns às necessidades de produção do CD;
  • Atuar em processos logísticos de recebimento, transporte, separação, expedição, logística reversa, almoxarifado ou gestão de áreas refrigeradas utilizando a ferramenta LogFire Oracle de forma a atender os objetivos operacionais de recebimento, armazenagem e expedição estabelecidos em documento chamado planning de produção;
  • Providenciar o planejamento diário de produção do setor sobre o qual estiver responsável designando corretamente o número de operadores necessários para realizar as atividades e consequentemente atender a demanda de produção;
  • Promover e cumprir programas de controle de qualidade relativos à temperatura, montagem de combis, expedição, limpeza e segurança sanitária nos CDs com o objetivo de garantir o cumprimento de normas de segurança locais emitida pelos órgãos como ANVISA;
  • Ser multiplicador e cumpridor de todas as normas de segurança de trabalho estimadas e estabelecidas para os CDs para que o CD seja um ambiente com riscos controlados e os colaboradores atuem de forma segura conforme os programas e políticas de segurança emitidos pela empresa;
  • Agir com foco na redução de custos e controle de perdas dentro dos CDs utilizando o sistema LogFire Oracle para controle, treinando os empregados e propondo quando necessário, adequações que visem a atender esta necessidade para que a empresa não tenha perdas financeiras por conta de avarias de mercadorias ou desvios mesmos;
  • Apresentar relatórios de KPIs de seu setor aos supervisores de logística para que possa confirmar o controle e acompanhamento das atividades por parte do coordenador, devendo este ainda multiplicar para sua equipe os indicadores que forem necessários, promovendo a comunicação clara sobre metas e resultados do centro de distribuição e empresa e o engajamento de todos em torno destes;
  • Auxiliar outras áreas na ausência de coordenadores destas áreas com o objetivo de garantir a execução das tarefas pelos operadores daquele setor sob os cuidados de um coordenador, oferecendo a devida orientação e mitigando riscos trabalhistas por não permitir que pessoas sem o cargo de gestor cumpram este papel;
  • Administrar escalas de trabalho, apontar e justificar faltas, aplicar sanções mediante autorização dos supervisores de logística de forma a termos o quadro de empregados devidamente controlado para gestão interna e para controles de órgãos e ministério do trabalho, permitindo ainda o correto pagamento de salários e ou descontos;
  • Promover junto a equipe as ações estabelecidas pelo RH da empresa propiciando melhoria no clima organizacional com claro objetivo de promover o engajamento dos mesmos e o aumento de produtividade com a redução de erros. Atuar nos programas e ações voltados a qualidade de vida e saúde ocupacional.

Requisitos e qualificações

🎯 O que buscamos: Pessoas com ensino superior completo, conhecimento em planejamento e controle, domínio em processos logísticos para centros de distribuição, Excel intermediário e Sistemas de WMS.

Informações adicionais

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O que oferecemos

🚗 Vale Transporte ou Estacionamento no local - você poderá vir para o escritório de transporte comum ou com seu veículo próprio tendo cobertura de 50% do estacionamento.💳 Vale Refeição - disponibilizado no cartão Sodexo.💳 Vale Alimentação - disponibilizado no cartão Sodexo.🏥 Assistência Médica e Odontológica - temos parceria com a SulAmérica, abrangência nacional, sem desconto de mensalidade para você e seus dependentes, apenas com coparticipação.🧡 Seguro de Vida - também SulAmérica para você e sua família, com toda assistência em caso de acidente ou falecimento.🦾Convênio Academia - por aqui colocamos a saúde em primeiro lugar, por isso temos parceria com o Gympass, que oferece diversas soluções de bem-estar para o nosso time!👶🏻 Auxílio Creche ou Acompanhante - as mamães que fazem parte do nosso time contam com auxilio creche ou reembolso de babá para seus filhos.💲 Cooperativa de Crédito - temos a parceria com a Barracred para oferecer a você empréstimos consignados com juros abaixo dos praticados pelo mercado.🛒 Clube de descontos - você terá acesso a Allya, que conecta mais de 30.000 estabelecimentos, oferecendo benefícios e vantagens financeiras, tudo de forma personalizada em uma única plataforma.📈 Previdência Privada - para você investir no seu futuro com a Raizprev.💰Bônus Anual - valorizamos o potencial das NOSsas pessoas, por isso reconhecemos anualmente o atingimento de metas.🤝Parceria com SESC - visando o seu bem-estar e de seus familiares, com atuação em todo o Brasil!👩👨 Licença Maternidade e Paternidade - aqui a nossa licença maternidade é estendida para 6 meses e a paternidade para 20 dias.📚 Educa - NOSsa plataforma de universidade corporativa, voltada para o desenvolvimento e capacitação das NOSsas pessoas e clientes.💬 Carreira além da hierarquia - nosso plano de desenvolvimento de carreira é claro para as NOSsas pessoas, por isso contamos com uma cultura de feedbacks e 1:1's frequentes!

Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (gruponos.gupy.io) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.
Publicada em 15 de setembro de 2026

Candidatura no site da empresa · gruponos.gupy.io

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