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Veja o match, prepare o currículo em PDF e Word para esta vaga, e só então vá ao site da empresa.

Match compatibilidade Preparar PDF + Word Alerta vagas iguais

Presencial CLT Construção Civil 3 visualizações

O que esta vaga pede

construção manutenção revestimento com materiais refratários

Ver se você combina

DESCRIÇÃO DA VAGA

Responsável por executar serviços de construção, manutenção e revestimento de estruturas com materiais refratários, seguindo normas técnicas, de segurança e ambientais.
Atua de forma habitual e permanente em ambientes industriais ou obras, especialmente onde há necessidade de resistência térmica, como fornos, caldeiras e outros equipamentos de alta temperatura.

Pessoas com deficiencias são consideradas em todas as nossas oportunidades.

REQUISITOS DA VAGA

Escolaridade: Alfabetizado;
Conhecimento em tijolos refratários.

BENEFÍCIOS DA VAGA

Alimentação no local de trabalho

Ticket Alimentação

Vale transporte

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

Contrato: CLT

Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (netvagas.com.br) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.

Checagem antigolpe

Vaga de verdade não cobra nada para contratar. Antes de enviar documento, dinheiro ou dado bancário, compare o que pediram com as duas listas.

Isto é normal

Pedir CPF, RG e endereço para montar seu cadastro.
Entrevista por telefone, vídeo ou presencial, com um recrutador que se identifica.
Pedir currículo, referências e comprovante de escolaridade.
Marcar exame admissional em clínica indicada e paga pela empresa.
Pedir sua conta bancária depois da proposta aceita, para o salário.

Isto é golpe

Taxa de inscrição, “reserva de vaga”, crachá, uniforme ou exame cobrados de você.
PIX, boleto ou cartão para liberar entrevista, treinamento ou kit de material.
Curso ou apostila vendida pelo próprio recrutador como condição da vaga.
Pedir senha do gov.br, da CTPS Digital ou código que chegou no seu SMS.
Contratação na hora, só por WhatsApp, sem entrevista e com salário fora da realidade.

Não é só conselho: agência de emprego é proibida de cobrar qualquer valor do trabalhador (Lei 6.019/74, art. 18) e o exame admissional corre por conta da empresa (NR-7 do Ministério do Trabalho).

Se já enviou dinheiro ou documentos, registre boletim de ocorrência e denuncie ao Ministério Público do Trabalho.

Publicada em 29 de agosto de 2026