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Head de Produto (B2B SaaS) — Liderança de Product Managers — PJ 100% Home Office

Intera Ontem
Remoto PJ Tecnologia 5 visualizações
Liderança de Product Managers OKRs e gestão de produto Discovery, métricas e priorização

Sobre a Vaga

Estamos em busca de um(a) Head de Produto para liderar uma área estratégica em um SaaS B2B em fase de crescimento acelerado. Atuamos em modo Stealth e já alcançamos expansão expressiva de clientes e colaboradores, com foco em construir produto com tração real e impacto mensurável no negócio.

Você irá gerir um time de Product Managers e conduzir iniciativas que conectem descoberta (discovery) e entrega (delivery), apoiando decisões baseadas em dados e alinhadas à visão da empresa.

Responsabilidades

  • Liderar um grupo de Product Managers, apoiando sua evolução e garantindo foco em resultados
  • Atuar em parceria com CEO, CTO e demais lideranças na definição e execução da visão do produto
  • Garantir alinhamento entre discovery e delivery, priorizando iniciativas com impacto claro para o negócio
  • Estruturar e escalar a operação de produto com rituais, processos e OKRs
  • Assumir responsabilidade por frentes críticas do produto
  • Colaborar com Engenharia, Design, Dados e áreas de negócio para acelerar a entrega de valor
  • Tomar decisões com base em métricas e apoiar a criação de hipóteses, experimentos e aprendizados contínuos

Requisitos

  • Experiência prévia como Head de Produto, Principal PM ou Lead de Produto, liderando múltiplos PMs ou squads
  • Domínio de discovery, métricas, estratégia de produto e frameworks de priorização
  • Vivência em ambientes de crescimento acelerado (startups, scale-ups ou tech companies)
  • Capacidade de conectar visão de produto com impacto de negócio (ex.: CAC payback, LTV, churn e retenção)
  • Comunicação e influência com diferentes stakeholders (times técnicos, negócio e clientes)
  • Perfil mão na massa e mentalidade de dono(a), com liderança próxima da operação
  • Desejável experiência com produtos B2B SaaS e/ou mercado Tech

Beneficios

  • Plano de saúde Amil
  • Gympass e Total Pass
  • Day off no mês do aniversário
  • 30 dias de descanso remunerado
  • Starbem (teleconsultas mensais com psicólogos, nutricionistas, médicos e etc.)
  • Licenças estendidas
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: intera.inhire.app. Saiba como funciona.
Publicada em 25 de julho de 2026
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