O que esta vaga pede
- Formação:
- Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração ou Comunicação Social.
- Desejável pós-graduação ou MBA em Branding, Marketing Digital ou Growth Hacking.
- Experiência em:
- Posições de liderança em marketing com atuação em branding institucional e growth marketing.
- Growth, Tráfego Pago e CRO.
- Desenvolver pessoas e integrar marketing ao comercial como linha de produção.
- Competências e Habilidades:
- Profissional operacional-estratégico: domina ferramentas digitais, automações e BI, mas também tem visão de marca e gestão de equipe.
- Experiência comprovada em Growth, Tráfego Pago e CRO.
- Perfil disciplinado, com foco em métricas, execução e ROI.
- Capacidade de desenvolver pessoas e integrar marketing ao comercial como linha de produção.
- Competências Técnicas:
- Ferramentas de gestão de marketing e automação
- Técnicas de SEO, inbound marketing e mídia paga.
- Gestão de branding (arquitetura de marca, manuais de identidade, comunicação institucional).
- Metodologias de growth hacking, experimentação e testes A/B.
Transformar o marketing da 7LM em uma máquina previsível de geração de vendas, garantindo: leads qualificados, aumento sustentável do ticket médio, maior participação interna de mercado e custo comercial 3,5% da receita. Conduzir a estratégia institucional e de branding, assegurando consistência no posicionamento, identidade visual e verbal, e geração de valor de longo prazo.
Principais responsabilidades:
- Gestão de Performance Digital
- Integração Marketing & Comercial
- Gestão de Marca e Institucional
- Gestão de Equipe e Fornecedores