Realizar diariamente a reunião matinal com a equipe, apresentando os objetivos de vendas e margem do dia, o desempenho realizado no dia anterior e avaliar o quanto realizaram em relação a meta do mês.- Efetuar vendas de todos os produtos do portfólio da sua loja.
- Na ausência do estoquista, realizar a contagem diária e rotativa do estoque e fazer os apontamentos de divergências encontradas.
- Orientar e supervisionar a equipe de na oferta do portfólio de produtos e serviços.
- Trabalhar visando atingir os objetivos previamente estabelecidos a melhorar as vendas.
- Diariamente realizar os relatórios de analise gerencial e desempenho operacional por função, gerente, vendedores, operadores, assistente administrativo e atendente.
- Analisar o relatório de contas a receber para subsidiar as decisões.
- Acompanhar as ações da concorrência, tais como: lançamento de novos produtos, marketing, promoções, preços praticados, eventos e informar ao gestor responsável.
- Reativar e prospectar clientes, sempre identificando suas necessidades através de pesquisa sobre o seu perfil e potencial de consumo.
- Visitar e manter atualizada a sua carteira de clientes.
- Analisar a carteira de clientes dos vendedores e loja.
- Supervisionar diretamente a atividade do assistente administrativo/atendente, conferindo o caixa semanalmente.
- Acompanhar a movimentação do estoque e sua organização.
- Realizar no início do mês uma reunião com toda sua equipe, avaliando o desempenho realizado no mês anterior em unidades e MB, analisando se o resultado foi suficiente para pagar as despesas da loja e dar lucro.
- Verificar a limpeza e ordem dos uniformes, luvas e crachás, providenciar reposição quando necessário.
- Cuidar da organização, limpeza e ordem do pátio, bem como da manutenção das máquinas, equipamentos e ferramentas.
- Informar ao gerente de logística sobre a necessidade de reparos ou manutenção de ferramentas, máquinas e equipamentos.
- Supervisionar o uso dos equipamentos de segurança (EPI).
- Analisar e controlar as despesas da loja.
- Verificar a contagem de estoque após contagem do estoquista e informar ao departamento de RH e Logística.
- Supervisionar os concursos e promoções de vendas.
- Orientar a exposição de mercadorias no showroom.
- Acompanhar as reclamações de mercadorias com defeito.
- Acompanhar e orientar o devido armazenamento de itens inservíveis (peças e pneus), para posterior coleta por empresa escolhida pela área de logística.
- Zelar pela conservação, manutenção e limpeza da loja, identificado as necessidades de manutenção preventiva.
- Representar a empresa legalmente e socialmente.
- Apoiar eventos da sua loja.
- Administrar o mapa de férias da equipe.
- Contratar e demitir pessoas, formando sua equipe de trabalho de acordo com as normas da empresa.
- Identificar a necessidade de treinamento da equipe sob seu comando, desenvolvendo-a e garantido a retenção e o engajamento das pessoas.
- Apresentar propostas para corrigir falhas, aproveitar oportunidades para o aumento de volume, produtividade e lucratividade.
- Acompanhar os gestores em visita de potenciais clientes.
- Treinar novos gerentes bem como vendedores de lojas e externos quando requisitado.
- Auxiliar em demais atividades quando necessário.
Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (vagas.solides.com.br) — daqui você sai preparado.
Saiba como funciona.
