Requisitos técnicos
Experiência prévia como gerente, coordenador(a) ou líder de loja em centro automotivo ou segmento similar.
Vivência com rotinas comerciais, metas de vendas e acompanhamento de indicadores.
Conhecimento em gestão de equipe e operação de loja.
Capacidade de análise de resultados e tomada de decisão.
Desejável familiaridade com processos de atendimento ao cliente, pós-venda e organização operacional.
Requisitos comportamentais
Liderança ativa e habilidade para desenvolver pessoas.
Perfil comercial e orientação para resultados.
Boa comunicação e capacidade de negociação.
Proatividade, organização e senso de prioridade.
Resiliência para atuar com metas e desafios do dia a dia.
Foco em experiência do cliente e melhoria contínua.
Diferenciais
Experiência consolidada em centro automotivo.
Atuação prévia em gestão de loja com foco em performance comercial.
Conhecimento de estratégias para impulsionar vendas e produtividade da equipe.
