Skills
triagem de currículos
recrutamento e seleção
Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word)
Sobre a Vaga
Estamos buscando um(a) estagiário(a) para apoiar as atividades de atração, recrutamento e seleção de talentos. O objetivo é contribuir para uma experiência positiva dos candidatos e para o atendimento das demandas de contratação da organização. A vaga também é inclusiva para PCDs.
Responsabilidades
- Apoiar a divulgação de vagas em plataformas internas e externas
- Realizar triagem de currículos conforme os requisitos das posições
- Agendar entrevistas e dar suporte na comunicação com candidatos e gestores
- Atualizar informações em sistemas de recrutamento e controles internos
- Auxiliar na condução de entrevistas iniciais por telefone ou vídeo, quando orientado
- Contribuir com ações de employer branding e atração de talentos
- Participar da organização de eventos de recrutamento, feiras de carreira e programas de estágio e trainee
- Elaborar relatórios e indicadores dos processos seletivos
- Garantir a qualidade e a confidencialidade das informações dos candidatos, em conformidade com a LGPD
- Dar suporte às rotinas administrativas da área de Talent Acquisition
Requisitos
- Estar cursando ensino superior em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
- Previsão de formação de, no mínimo, 12 meses
- Conhecimento em Pacote Office (Excel, PowerPoint e Word)
- Desejável experiência/conhecimento em LinkedIn Recruiter e plataformas de recrutamento
- Desejável inglês intermediário
Beneficios
- Ambiente inclusivo e colaborativo
- Oportunidade de desenvolvimento na área de Talent Acquisition
- Participação em rotinas e projetos de recrutamento e employer branding
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: br.linkedin.com.
Saiba como funciona.