O que esta vaga pede
Sobre a Vaga
Estagiário(a) de RH (Treinamento e Desenvolvimento) em Fortaleza/CE: apoio à administração do LMS, integrações e controle de frequência dos treinamentos.
Responsabilidades
- Manter atualizadas as informações, registros e o histórico de treinamentos dos colaboradores na plataforma LMS, apoiando a administração da ferramenta (cadastros, atualizações de usuários, turmas e conteúdos) e acompanhando acesso e evolução
- Apoiar a realização das integrações, incluindo envio do Manual do Colaborador aos admitidos, acompanhamento de frequência e monitoramento de indicadores e do NPS da Integração
- Realizar controle, registro e consolidação de frequência e participação em treinamentos via planilhas e/ou sistemas informatizados
- Apoiar a organização da agenda do programa de Jovens Talentos, controle de listas de presença e coleta de feedback
- Manter contato com fornecedores externos de treinamento, apoiando negociações, solicitações de propostas, compras de cursos e acompanhamento da qualidade dos serviços
- Apoiar a organização logística de treinamentos presenciais e online (participantes, materiais, certificados e evidências)
- Atualizar controles e relatórios da área de T&D, apoiando o acompanhamento dos indicadores
- Apoiar a organização de documentos e evidências para auditorias, fiscalizações e demandas legais relacionadas a treinamentos obrigatórios
- Dar suporte às rotinas administrativas da área de Treinamento e Desenvolvimento
Requisitos
- Ensino Superior cursando em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas
- Habilidade com Word, Excel e PowerPoint
- Disponibilidade para jornada de 6 horas diárias
Beneficios
- Bolsa de Estágio
- Vale Alimentação
- Vale Transporte
- Seguro de vida
- Day Off de aniversário
- Telemedicina
- Desconto nos Pacotes de Internet