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O que esta vaga pede

Ciências Contábeis documentos fiscais eletrônicos cálculos tributários comunicação oral organização Excel atendimento B2B

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Candidate-se rapidamente pelo email:

Requisitos e qualificações:

O que buscamos

Ensino superior em Ciências Contábeis, concluído ou cursando a partir do 3º ano.
Experiência nas áreas fiscal, contábil ou de faturamento.
Conhecimento sobre documentos fiscais eletrônicos e rotinas tributárias.
Facilidade para fazer cálculos tributários e interpretar informações fiscais.
Boa comunicação oral e escrita, com facilidade para explicar temas técnicos de forma simples.
Organização para lidar com tickets, prazos de SLA e múltiplas demandas.

Desejável:

Vai ser um diferencial se você tiver

Vivência com NF-e, NFS-e, NFC-e, CT-e ou MDF-e.
Experiência analisando e interpretando arquivos XML.
Conhecimento de Excel/Planilhas (Microsoft Office ou Google Workspace).
Experiência com atendimento B2B, suporte técnico ou sistemas de gestão fiscal.
Passagem por empresas de tecnologia, SaaS, fintechs ou soluções para o mercado contábil/fiscal.
Noções de integrações entre sistemas, APIs ou plataformas de emissão de documentos fiscais.
Familiaridade com ferramentas de chat, tickets e SLA.

Benefícios: Auxilio Alimentação , Auxílio Transporte, Plano de Saúde Unimed, Plano odontológico , Gympass, Zenklub, Seguro de vida, Plano de Carreira
Jornada de trabalho: 40 horas semanais (8 horas de segunda à sexta com pausa de 1 hora para almoço);Presencial
Conhecimentos:
Escolaridade: Graduação - Ciências Contábeis - Indiferente

Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (netvagas.com.br) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.

Checagem antigolpe

Vaga de verdade não cobra nada para contratar. Antes de enviar documento, dinheiro ou dado bancário, compare o que pediram com as duas listas.

Isto é normal

Pedir CPF, RG e endereço para montar seu cadastro.
Entrevista por telefone, vídeo ou presencial, com um recrutador que se identifica.
Pedir currículo, referências e comprovante de escolaridade.
Marcar exame admissional em clínica indicada e paga pela empresa.
Pedir sua conta bancária depois da proposta aceita, para o salário.

Isto é golpe

Taxa de inscrição, “reserva de vaga”, crachá, uniforme ou exame cobrados de você.
PIX, boleto ou cartão para liberar entrevista, treinamento ou kit de material.
Curso ou apostila vendida pelo próprio recrutador como condição da vaga.
Pedir senha do gov.br, da CTPS Digital ou código que chegou no seu SMS.
Contratação na hora, só por WhatsApp, sem entrevista e com salário fora da realidade.

Não é só conselho: agência de emprego é proibida de cobrar qualquer valor do trabalhador (Lei 6.019/74, art. 18) e o exame admissional corre por conta da empresa (NR-7 do Ministério do Trabalho).

Se já enviou dinheiro ou documentos, registre boletim de ocorrência e denuncie ao Ministério Público do Trabalho.

Publicada em 3 de setembro de 2026