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Sobre a Vaga
Buscamos um(a) Analista Jurídico(a) para apoiar a Gerência de Gente e Gestão Corporativa nas rotinas jurídicas da empresa. O foco da posição é garantir conformidade com a legislação vigente e políticas internas, fortalecendo a governança corporativa, a prevenção de riscos e a disseminação da cultura ética.
Responsabilidades
- Dar suporte à condução de processos jurídicos junto a advogados terceiros
- Atuar como preposto em audiências, quando necessário
- Analisar contratos de prestadores de serviços e apoiar a gestão de contratos corporativos
- Colaborar na definição, implementação e melhoria do Programa de Compliance
- Realizar análises de integridade de colaboradores e terceiros, além de apurações internas
- Atuar nas investigações corporativas relacionadas ao Canal de Denúncias
- Disseminar a cultura de compliance por meio de treinamentos, palestras, campanhas e ações educativas
- Definir e acompanhar indicadores estratégicos e a eficácia dos controles
- Identificar, avaliar e mitigar riscos de compliance, propondo medidas preventivas
- Controlar e apoiar a aplicação de sanções disciplinares conforme critérios definidos pelo time de RH
- Interagir com o jurídico corporativo e com escritórios externos em demandas trabalhistas e cíveis
- Elaborar e acompanhar planos de ação com as áreas envolvidas para correção de falhas e gestão de consequências
Requisitos
- Ensino superior completo em Direito
- Conhecimento avançado em Pacote Office
- Experiência desejável em compliance corporativo, investigações (Canal de Denúncias) e análises de integridade
- Desejável experiência com treinamentos corporativos e integração de colaboradores e terceiros
- Desejável conhecimento em frameworks de compliance (ex.: ISO 37001 e 37301)
- Desejável experiência em planejamento e monitoramento do programa de compliance
- Desejável certificação e/ou especialização em compliance (ex.: CPC-A, CPIIC)
Beneficios
- Vale Alimentação ou 50% VA/50% VR ou Refeição: R$ 794,20 por mês
- Vale Transporte
- Auxílio-creche para crianças de até 5 anos e 11 meses (exclusivo para mamães)
- Seguro de Vida (Icatu)
- Previdência Privada (Braslight)
- Assistência Médica Amil (F120 QC – Regional), sem mensalidade, com coparticipação (extensivo a dependentes legais)
- Assistência Odontológica Amil, com desconto mensal, sem coparticipação (extensivo a dependentes legais)
- PLR até 1 salário, mediante alcance de metas