Analista Fiscal Pleno/Sênior (Tax Controversy) | CLT | SP

Sobre a Vaga

Buscamos um(a) Analista Fiscal para atuar com consultoria tributária e contencioso no Brasil, trabalhando de forma integrada com as áreas de Legal, Contabilidade, FP&A e Desenvolvimento de Negócios. O foco do cargo é transformar a expertise em legislação brasileira em uma capacidade contínua para a empresa.

Responsabilidades

• Conduzir a consultoria interna de tributos sobre legislação brasileira, respondendo às demandas de impostos diretos e indiretos
• Elaborar posicionamentos técnicos e acompanhar a sustentação das teses junto às áreas envolvidas
• Gerenciar o portfólio de litígios fiscais, incluindo contencioso administrativo e judicial
• Construir a tese técnica, redigir e coordenar impugnações e recursos com apoio de consultores externos
• Definir a melhor estratégia de resolução para cada disputa (via administrativa, judicial ou programas como transação tributária, editais e anistias)
• Executar e acompanhar fiscalizações desde a primeira intimação até o desfecho, controlando entregas e protegendo a posição da companhia
• Dar suporte a perícias judiciais e exames técnicos, em conjunto com assessorias externas
• Classificar e defender contingências fiscais (remota/possível/provável), mantendo visão atualizada para a liderança
• Identificar oportunidades de recuperação e incentivos (créditos, restituições e planejamento), com impacto mensurável
• Traduzir temas fiscais para linguagem de negócios, produzindo memorandos e atualizações acionáveis
• Antecipar mudanças legislativas e decisões relevantes, garantindo que os responsáveis sejam informados antes do impacto
• Ampliar atuação para temas internacionais, como reestruturações transfronteiriças e transfer pricing em operações em andamento

Requisitos

• Formação em Direito
• Inglês fluente
• Domínio sólido da legislação tributária brasileira (requisito indispensável)
• Experiência prática em tax controversy: processos judiciais, contencioso administrativo e participação em fiscalizações
• Atuação com autonomia e senso de ownership, entregando com qualidade e antecipando riscos
• Boa capacidade de análise e organização, com comunicação clara e atualizações objetivas
• Capacidade de validar posições com dados e defender números
• Gestão de prioridades em cenários com prazos estatutários e múltiplas solicitações

Beneficios

• Ambiente colaborativo e foco em desenvolvimento de carreira com exposição a temas internacionais
• Atuação integrada com áreas-chave do negócio
• Possibilidade de crescimento para projetos de reestruturação corporativa e transfer pricing