O que esta vaga pede
JUNTE-SE À CSN! A Companhia Siderúrgica Nacional busca atrair e desenvolver profissionais que se identifiquem com a sua cultura, valorizando sempre a diversidade. Venha você também fazer parte da história do maior complexo siderúrgico da América Latina, um grupo que tem como essência “fazer bem, fazer mais e fazer para sempre”.
Responsabilidades e atribuições
Projetos: conduzir implementações, otimizações e melhorias, definir escopos e integrações do SAP Success
- Factors com outros sistemas. Requisitos &
- processos: mapear processos de RH, levantar requisitos técnicos/funcionais e elaborar especificações. Configuração &
- customização: parametrizar módulos do SF e soluções do ecossistema SAP para melhor uso das funcionalidades. Qualidade &
- testes: desenhar cenários, executar testes unitários/integrados, apoiar homologação com usuários e acompanhar o pós-go-live. Dados: planejar, monitorar e validar migração de dados, garantindo consistência e atualização. Atuar como referência funcional dos módulos do SAP Success
Factors (EC, ECP, Compensation, PM/GM, CDP, Succession, Benefits, Recruiting e e-Social), além de integrações com Totvs Ahgora e SAP S/4.
Requisitos e qualificações
Requisitos para a vaga: Formação superior em Tecnologia da Informação, Engenharia, Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Administração ou áreas correlatas. Experiência em projetos SAP Success
Factors. Vivência com programas de transformação digital. Experiência em Processos e Governança de Dados aplicada aos processos de Recursos Humanos. Conhecimento em integração do SAP Success
Factors
Inglês técnico para leitura de documentação.
Informações adicionais
- Nossos benefícios são: Assistência médica
- Assistência odontológica
- Vale refeição
- Vale alimentação
- Vale transporte
- Total Pass
- Wellhub. Benefícios vigentes, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações.
