Skills
Recrutamento e Seleção
Gestão de Benefícios
Controle de Ponto e Banco de Horas
Sobre a Vaga
Estamos buscando um(a) Analista de RH Júnior para atuar com foco em recrutamento, rotinas de pessoas e apoio ao time. A posição é presencial em Timbó/SC e tem como objetivo apoiar a área com processos end-to-end e iniciativas de clima e engajamento.
Responsabilidades
- Conduzir o ciclo completo de recrutamento e seleção (end-to-end)
- Realizar ações de clima e engajamento, apoiando a participação dos colaboradores em pesquisas
- Atuar como ponto de apoio aos colaboradores em demandas de desenvolvimento humano
- Gerir a jornada por meio do controle de marcações de ponto e banco de horas
- Administrar benefícios da unidade, garantindo o correto fluxo e acompanhamento
Requisitos
- Ensino superior em andamento ou concluído em Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas
- Experiência prévia na área de Recursos Humanos
- Conhecimento do Pacote Office
Beneficios
- Prêmio assiduidade de R$ 200,00
- Ginástica laboral 2x por semana
- Seguro de vida sem custo para o colaborador
- Almoço na empresa com custo de R$ 3,25 para o colaborador
- Convênio farmácia após 3 meses
- Auxílio creche para filhos menores de 3 anos
- Transporte gratuito para a cidade de Timbó