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Analista de Recursos Humanos Pleno (Atração e Seleção) – Jundiaí/SP Presencial

Presencial CLT Recursos Humanos 0 visualizações
Recrutamento e Seleção Entrevistas por Competências KPIs e SLAs de Recrutamento Onboarding Pacote Office ATS

Sobre a Vaga

Venha fazer parte do time da PlatLog Distribuição e Logística em um momento de crescimento e transformação. Buscamos um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno para conduzir processos de atração e seleção com foco em agilidade, qualidade e experiência do candidato.

Responsabilidades

  • Conduzir processos completos de Recrutamento e Seleção para vagas operacionais, administrativas, técnicas e de liderança
  • Atuar com alto volume de vagas, garantindo cumprimento de SLAs e padrões de qualidade
  • Realizar alinhamento de perfil com gestores, definindo estratégias de atração e seleção
  • Divulgar vagas em diferentes canais e propor ações para ampliar as fontes de captação
  • Fazer triagem de currículos, entrevistas por competências e aplicação de testes quando aplicável
  • Emitir pareceres técnicos e apoiar decisões de contratação de forma consultiva
  • Gerenciar indicadores de recrutamento e acompanhar performance do processo
  • Acompanhar etapas do processo admissional em parceria com as áreas responsáveis
  • Planejar e conduzir o onboarding (integração) dos novos colaboradores, fortalecendo a cultura da empresa
  • Propor melhorias contínuas para otimizar Atração e Seleção, incluindo práticas, ferramentas e indicadores

Requisitos

  • Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
  • Experiência sólida em Recrutamento e Seleção, especialmente com alto volume de vagas
  • Vivência em logística, transporte, indústria, varejo ou operações de grande porte (diferencial)
  • Experiência com entrevistas por competências
  • Conhecimento em KPIs e gestão de SLAs de recrutamento
  • Domínio do Pacote Office
  • Experiência com sistemas ATS e plataformas de recrutamento (diferencial)

Beneficios

  • Oportunidade de atuar em empresa em crescimento e com foco em desenvolvimento de pessoas
  • Ambiente voltado à melhoria contínua de processos de RH
  • Atuação estratégica na jornada do candidato, do recrutamento ao onboarding
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: empregos.com.br. Saiba como funciona.
Publicada em 1 de agosto de 2026
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