O que esta vaga pede
Admissão e onboarding
Rotinas administrativas de RH
Excel
Legislação trabalhista (CLT)
Controle de prazos e SLAs
Sistemas internos de RH
Follow-up de pendências documentais
Relatórios e indicadores
Ver se você combina
Sobre a Vaga
Analista de Recursos Humanos Júnior na DICON CONTABILIDADE em Londrina (PR) com foco em admissão e onboarding, atuando com rotinas administrativas e RH.
Responsabilidades
- Analisar e conferir documentação necessária para processos de admissão
- Conferir dados cadastrais e contratuais
- Realizar cadastro de informações em sistemas internos
- Garantir o cumprimento de normas, políticas internas e legislações vigentes
- Acompanhar prazos e etapas do processo de admissão, garantindo cumprimento de SLAs e datas de início
- Identificar pendências documentais e realizar follow-up com áreas internas
- Prestar suporte e esclarecimentos sobre o processo de admissão
- Elaborar relatórios e indicadores de controle da área
- Manter arquivos digitais organizados e atualizados
- Apoiar auditorias internas e externas, quando necessário
- Apoiar melhorias de processos e padronizações
- Atendimento ao cliente interno ou externo
Requisitos
- Ensino superior completo ou cursando em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas
- Experiência prévia em rotinas administrativas ou de RH
- Conhecimento básico de legislação trabalhista (CLT) e processos admissionais
- Conhecimento básico de Excel e sistemas de suporte de RH
- Organização, atenção aos detalhes e cumprimento de prazos
- Boa comunicação e perfil colaborativo
Beneficios
- Vale Refeição
- Vale Transporte
- Convênio médico e odontológico
- Seguro de vida
- Totalpass
- Parceria SESC
- Gratificação anual
- Previdência Privada
Organizada e reescrita por nós. A candidatura é no site da empresa (diconcontabilidade.gupy.io) — daqui você sai preparado.
Saiba como funciona.