Prepare esta candidatura

Veja o match com o seu perfil antes de ir pro site da empresa. Match e alerta grátis; currículo ATS no Plus.

Match compatibilidade Currículo ATS Plus Alerta vagas iguais

Presencial CLT Marketing 1 visualização

O que esta vaga pede

planejamento de campanhas Photoshop Illustrator Corel Canva comunicação organização visão estratégica

Descrição

Procuramos uma Analista de Marketing capaz de estruturar, planejar e antecipar todas as ações de marketing ligadas ao calendário comercial da rede de supermercados. O foco é garantir que cada data do ano (sazonais, comemorativas, campanhas internas e ações promocionais) tenha materiais semiprontos, aprovados e alinhados com o comercial, permitindo que a área apenas “mande rodar” os materiais gráficos no momento certo

Responsabilidades e atribuições

Criar e manter um calendário anual de ações comerciais, com planejamento detalhado de cada campanha.
Desenvolver kits de materiais semiprontos (peças base, textos, artes adaptáveis) para todas as datas importantes do varejo.
Antecipar demandas e garantir que o comercial receba tudo pronto para aprovação com antecedência.
Criar peças gráficas e digitais para campanhas internas e externas.
Acompanhar a execução dos materiais junto às gráficas e fornecedores.
Organizar arquivos, pastas, versões e históricos de campanhas de forma clara e acessível.
Trabalhar em parceria com o comercial para entender prioridades, metas e oportunidades.
Monitorar resultados das campanhas e sugerir melhorias.
Acompanhar o envio de matérias para veículos de publicidade (tvs e rádio)

Requisitos e qualificações

Perfil altamente organizado, disciplinado e orientado a resultados.
Experiência com planejamento de campanhas e calendário comercial.
Domínio de ferramentas de criação (Photoshop, Illustrator, Corel ou Canva).
Capacidade de trabalhar com antecedência, evitando demandas urgentes e retrabalhos.
Boa comunicação para alinhamento com o comercial e demais áreas.
Visão estratégica para transformar datas sazonais em oportunidades de venda.
Formação em ensino superior completo em mkt, publicidade, propaganda ou áreas correlatas.

Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (netvagas.com.br) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.

Checagem antigolpe

Vaga de verdade não cobra nada para contratar. Antes de enviar documento, dinheiro ou dado bancário, compare o que pediram com as duas listas.

Isto é normal

Pedir CPF, RG e endereço para montar seu cadastro.
Entrevista por telefone, vídeo ou presencial, com um recrutador que se identifica.
Pedir currículo, referências e comprovante de escolaridade.
Marcar exame admissional em clínica indicada e paga pela empresa.
Pedir sua conta bancária depois da proposta aceita, para o salário.

Isto é golpe

Taxa de inscrição, “reserva de vaga”, crachá, uniforme ou exame cobrados de você.
PIX, boleto ou cartão para liberar entrevista, treinamento ou kit de material.
Curso ou apostila vendida pelo próprio recrutador como condição da vaga.
Pedir senha do gov.br, da CTPS Digital ou código que chegou no seu SMS.
Contratação na hora, só por WhatsApp, sem entrevista e com salário fora da realidade.

Não é só conselho: agência de emprego é proibida de cobrar qualquer valor do trabalhador (Lei 6.019/74, art. 18) e o exame admissional corre por conta da empresa (NR-7 do Ministério do Trabalho).

Se já enviou dinheiro ou documentos, registre boletim de ocorrência e denuncie ao Ministério Público do Trabalho.

Publicada em 3 de setembro de 2026