Prepare esta candidatura

Veja o match, prepare o currículo em PDF e Word para esta vaga, e só então vá ao site da empresa.

Match compatibilidade Preparar PDF + Word Alerta vagas iguais

Presencial CLT Varejo 1 visualização

O que esta vaga pede

e-commerce VTEX logística faturamento meios de pagamento marketing digital

Estamos buscando um(a) Analista de E-commerce para atuar na operação diária do
ecommerce Mega São José, marca com mais de 45 anos de existência, consolidada na
região central de São Paulo, no segmento varejo de moda multimarcas
Responsabilidades
Gerenciar a plataforma de e-commerce: pedidos, produtos, preços, estoque e promoções.
Acompanhar e dar suporte às áreas de logística, financeiro e atendimento.

Inserir e atualizar conteúdo (descrições, imagens, atributos e categorias).

Acompanhar pedidos do início ao fim, assegurando SLA de entrega.
Apoiar o marketing digital (com a agência parceira) na execução de campanhas.
Monitorar KPIs do e-commerce e gerar relatórios de performance.

Requisitos
Experiência prévia em operação de e-commerce.
Conhecimentos em plataformas de e-commerce, preferencialmente VTEX

Noções de logística, faturamento e meios de pagamento.
Perfil organizado, proativo e comunicativo.
Desejável experiência no segmento de moda.

Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (vagas.solides.com.br) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.

Checagem antigolpe

Vaga de verdade não cobra nada para contratar. Antes de enviar documento, dinheiro ou dado bancário, compare o que pediram com as duas listas.

Isto é normal

Pedir CPF, RG e endereço para montar seu cadastro.
Entrevista por telefone, vídeo ou presencial, com um recrutador que se identifica.
Pedir currículo, referências e comprovante de escolaridade.
Marcar exame admissional em clínica indicada e paga pela empresa.
Pedir sua conta bancária depois da proposta aceita, para o salário.

Isto é golpe

Taxa de inscrição, “reserva de vaga”, crachá, uniforme ou exame cobrados de você.
PIX, boleto ou cartão para liberar entrevista, treinamento ou kit de material.
Curso ou apostila vendida pelo próprio recrutador como condição da vaga.
Pedir senha do gov.br, da CTPS Digital ou código que chegou no seu SMS.
Contratação na hora, só por WhatsApp, sem entrevista e com salário fora da realidade.

Não é só conselho: agência de emprego é proibida de cobrar qualquer valor do trabalhador (Lei 6.019/74, art. 18) e o exame admissional corre por conta da empresa (NR-7 do Ministério do Trabalho).

Se já enviou dinheiro ou documentos, registre boletim de ocorrência e denuncie ao Ministério Público do Trabalho.

Publicada em 13 de outubro de 2026