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Presencial CLT Logística 0 visualizações

O que esta vaga pede

Logística Administração Excel Intermediário Sistemas TMS Sistemas WMS Sistemas ERP Transporte rodoviário Análise de indicadores

Ver se você combina

Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de mais saúde para mais pessoas. Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós!Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's)

Responsabilidades e atribuições

•Realizar auditorias operacionais e de processos nas bases de transbordo, filiais e parceiros logísticos em todo o território nacional.•Avaliar a conformidade dos processos com procedimentos internos, SLAs, políticas corporativas e requisitos legais.•Mapear fluxos operacionais (recebimento, triagem, armazenagem, cross-docking, carregamento e distribuição).•Identificar falhas operacionais, desvios de processo, gargalos e riscos operacionais.•Analisar indicadores como avarias, extravios, produtividade, tempo de permanência e lead time.•Elaborar relatórios técnicos de auditoria, com evidências, diagnósticos e planos de ação estruturados.•Acompanhar a implementação e a eficácia dos planos de ação junto às lideranças locais e regionais.•Atuar como agente de melhoria contínua, disseminando boas práticas operacionais entre as unidades.•Apoiar a padronização de processos entre bases próprias e terceirizadas.•Realizar auditorias presenciais e remotas, conforme criticidade da operação

Requisitos e qualificações

Ensino Superior em Logística, Administração ou áreas correlatas;Excel Intermediário;Experiência anterior na função;Familiaridade com sistemas TMS, WMS ou ERP logístico (diferencial)
Conhecimento em operações de transporte rodoviário de cargas
Vivência em bases de transbordo, hubs logísticos e cross-docking
Mapeamento e redesenho de processos (fluxogramas)
Análise de indicadores operacionais

Informações adicionais

Benefícios: PDS (Prêmio por Desempenho Superior)
Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.)
Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos
Programa Gestante
Assistência Médica
Assistência Odontológica Seguro de vida
Vale Transporte
Vale Refeição ou Vale Alimentação
Modelo de Trabalho: Presencial

Horário: Segunda a Sexta 08:00 às 18:00Local:
ROD BR-153 Nº 3621 GALPAO B KM 02 FAZENDA BARREIRO DO MEIO - ANAPOLIS - CEP 75.132-400

Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (gruposc.gupy.io) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.

Checagem antigolpe

Vaga de verdade não cobra nada para contratar. Antes de enviar documento, dinheiro ou dado bancário, compare o que pediram com as duas listas.

Isto é normal

Pedir CPF, RG e endereço para montar seu cadastro.
Entrevista por telefone, vídeo ou presencial, com um recrutador que se identifica.
Pedir currículo, referências e comprovante de escolaridade.
Marcar exame admissional em clínica indicada e paga pela empresa.
Pedir sua conta bancária depois da proposta aceita, para o salário.

Isto é golpe

Taxa de inscrição, “reserva de vaga”, crachá, uniforme ou exame cobrados de você.
PIX, boleto ou cartão para liberar entrevista, treinamento ou kit de material.
Curso ou apostila vendida pelo próprio recrutador como condição da vaga.
Pedir senha do gov.br, da CTPS Digital ou código que chegou no seu SMS.
Contratação na hora, só por WhatsApp, sem entrevista e com salário fora da realidade.

Não é só conselho: agência de emprego é proibida de cobrar qualquer valor do trabalhador (Lei 6.019/74, art. 18) e o exame admissional corre por conta da empresa (NR-7 do Ministério do Trabalho).

Se já enviou dinheiro ou documentos, registre boletim de ocorrência e denuncie ao Ministério Público do Trabalho.

Publicada em 18 de setembro de 2026