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ANALISTA COMERCIAL PL (35968)

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Presencial CLT Administração 1 visualização
Power BI Inteligência Artificial Automação de processos CRM
Ver se você combina
  • Mecanismo de inteligência comercial: estruturar, automatizar e governar os dashboards de Power BI (foco em Sales Cockpit, cobertura de canais, positivação e distribuição) eliminando planilhas manuais para várias áreas da LA.
  • Adoção de novas tecnologias e IA: atuar como o "tech scout" do departamento. Identificar, testar e implementar ferramentas de Inteligência Artificial e automações (via Power Automate ou scripts) para otimizar a rotina de reportes do time de GTM.
  • Parceiro analítico de negócios: traduzir dados complexos em recomendações comerciais claras para suportar tomadas de decisão rápidas dentro das áreas e GTM e Vendas.
  • Governança de dados e CRM: garantir a qualidade e higiene dos dados comerciais integrados ao CRM, monitorando os desvios de processo de forma proativa e sinalizando oportunidades de melhoria e indicando boas práticas também.
  • Facilitador de cultura de dados: treinar e capacitar as equipes comerciais locais para que utilizem os dashboards de forma autônoma nas rotinas de vendas diárias.

Qualificações

Minimum Qualifications

  • Superior Completo em em Administração, Economia, Engenharia, Comércio Exterior ou áreas voltadas à Ciência de Dados/Estatística
  • Power BI avançado (mandatório): domínio em modelagem de dados, fórmulas DAX e Power Query.
  • Capacidade de criar interfaces visuais limpas e intuitivas para tomadores de decisão.
  • Idiomas (mandatório): inglês e espanhol avançados para interlocução frequente com times regionais e globais


Preferred Qualifications:

  • Noções ou experiência prática com automação de processos (Power Automate / Python básico).
  • Experiência ou profundo interesse em ferramentas de Inteligência Artificial Aplicada (Copilot,
  • Engenharia de Prompt, GenAI).
  • Familiaridade com rotinas de CRM (Salesforce, Microsoft Dynamics ou similar).

Informações adicionais

Benefícios da Bosch

  • Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante
  • Assistência médica e odontológica
  • Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde
  • Subsídio para medicamentos através da Funcional Health
  • Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas)
  • Short Friday para administrativo e horista do turno normal (apenas em Campinas)
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Política de expatriação internacional e de transferências nacionais
  • Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas
  • Seguro de vida
  • Associação opcional ao Clube da Bosch dentro da planta com academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos
  • Auxílio para mamães com creche na planta (verificar vagas disponíveis)
  • Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias
  • Licença paternidade e adoção de 20 dias
  • Alimentação no local de trabalho e Vale Alimentação
  • Ônibus fretado (ou Vale Transporte)
  • Estacionamento gratuito (para quem vem presencial)
  • Benefícios de fim de ano com Cesta de Natal e ave congelada
  • Brinquedo para filhos menores de 12 anos
  • Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio)
  • Política de subsídios para cursos técnicos, pós-graduação, MBA, especializações e idiomas
  • Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa
  • Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos)
  • Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch
  • Descontos com parceiros do clube: locação de veículos, mensalidade em universidades, cursos de idioma, lojas e outros

Informações adicionais

- Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas

- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil

- Modelo de trabalho: Presencial

- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo

- Área contratante: SO/OPM-CS25-BR

Para colaboradores Bosch

- Prazo: 23/09/2026

- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub

- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança

- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)

Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.

bosch.com.br/carreiras

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

Título e texto são os da empresa. A candidatura é no site da empresa (jobs.smartrecruiters.com) — daqui você sai preparado. Saiba como funciona.
Publicada em 17 de setembro de 2026

Candidatura no site da empresa · jobs.smartrecruiters.com

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