O que esta vaga pede
Na Mills, acreditamos que construir vai muito além do nosso modelo de negócio. É sobre criar conexões, gerar oportunidades e transformar histórias com impacto real. Com mais de 72 anos de história, somos referência nacional em locação de plataformas elevatórias, máquinas pesadas (linha amarela e caminhões), compressores, geradores de energia, empilhadeiras, transpaleteiras, rebocadores e, equipamentos de formas e escoramentos. Nossas soluções completas e confiáveis impulsionam os mais diversos setores. Nossa cultura valoriza o respeito, a colaboração, o desenvolvimento de pessoas e a inovação. Aqui, trabalhamos em um ambiente que promove o crescimento, a segurança e o bem-estar de todos, onde cada pessoa é parte essencial para o nosso sucesso. Gênero, geração e cultura não representam barreiras no que diz respeito ao conhecimento, talentos e habilidades. A diversidade faz parte da nossa construção diária, e sabemos que equipes plurais geram mais criatividade, inovação e resultados. Estamos em construção. Faça parte dessa jornada e venha contribuir para uma Mills mais diversa, sustentável, inovadora e cheia de oportunidades.🚀 Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência.👉 Cadastre seu currículo e participe do processo seletivo referente à oportunidade descrita a seguir.
Responsabilidades e atribuições
Objetivo do cargo: Atuar na gestão dos processos de viagens corporativas, garantindo o cumprimento da política, qualidade no atendimento aos colaboradores, controle de custos, gestão de fornecedores e melhoria contínua dos processos.
Principais atividades
- Gestão das solicitações e reservas de viagens nacionais e internacionais
- Gestão de passagens aéreas, hospedagem, locação de veículos e demais serviços relacionados
- Atendimento e suporte aos colaboradores e gestores durante todo o processo de viagem
- Gestão da agência de viagens/TMC e acompanhamento dos níveis de serviço
- Administração e aplicação da Política de Viagens
- Análise de tarifas e oportunidades de redução de custos
- Acompanhamento de despesas, reembolsos e prestação de contas
- Gestão e acompanhamento da plataforma de viagens e despesas corporativas
- Controle de orçamento da área e acompanhamento de Budget x Realizado
- Elaboração e acompanhamento de indicadores de viagens
- Monitoramento de aderência à política e identificação de desvios
- Acompanhamento de contratos e desempenho dos fornecedores
- Apoio em negociações com hotéis, companhias aéreas e demais parceiros
- Identificação e implementação de melhorias e automações nos processos
- Elaboração de relatórios gerenciais para acompanhamento da operação
- Apoio na atualização e revisão da Política de Viagens
- Suporte a projetos relacionados a viagens, mobilidade e despesas corporativas. Perfil
Requisitos e qualificações
- Mínimo de 3 anos de experiência com viagens corporativas;Vivência em ambiente corporativo (preferencialmente não apenas agência de viagens);Conhecimento em plataformas como Argo, Lemontech ou VoilExcel avançado. Perfil analítico e orientado por indicadores.
- Diferenciais
- Conhecimento prévio da plataforma Voil. Experiência com gestão de despesas e reembolsos. Vivência em construção e atualização de políticas de viagens.
Perfil comportamental
Organização e atenção a detalhes. Perfil analítico. Boa capacidade de relacionamento com fornecedores e stakeholders. Potencial para apresentações executivas quando necessário. Comunicação clara.
Informações adicionais
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Vale Refeição ou Vale Alimentação
- Wellhub e/ou Total
- PassAuxilio Mobilidade ou Vale Transporte
- PLR - Participação nos Lucros e Resultados
- Seguro de Vida
- Dr. Alper (atendimento médico online).
