Skills
recrutamento e seleção de TI
hunting e mapeamento de mercado
entrevistas por competências
Sobre a Vaga
Estamos buscando um(a) Tech Recruiter Pleno para atuar 100% remoto, apoiando a identificação e contratação de talentos de Tecnologia da Informação. O(a) profissional será responsável por conduzir processos seletivos completos, com foco em perfis técnicos e abordagem consultiva junto a clientes e gestores.
Responsabilidades
- Conduzir recrutamento e seleção de ponta a ponta para vagas de TI (pleno, sênior, especialista, tech lead, arquitetos e liderança)
- Realizar hunting e mapeamento de mercado para identificar talentos estratégicos
- Conduzir entrevistas por competências e avaliações comportamentais
- Gerenciar múltiplas vagas simultaneamente com organização e senso de prioridade
- Atuar em relacionamento consultivo com clientes e gestores, apoiando a definição de perfil e estratégia de recrutamento
Requisitos
- Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
- Experiência mínima de 4 anos em recrutamento e seleção de profissionais de Tecnologia da Informação
- Experiência em consultorias de recrutamento e seleção ou empresas de outsourcing de TI
- Experiência com técnicas de hunting e mapeamento de mercado
- Boa comunicação, capacidade de organização e habilidade para lidar com diferentes demandas
Beneficios
- Contrato PJ
- Modelo 100% remoto
Diferenciais
- Experiência avançada com LinkedIn Recruiter e outras ferramentas de hunting
- Vivência com ATS (Applicant Tracking Systems)
- Inglês avançado ou fluente
- Conhecimento do mercado de tecnologia, stacks e tendências
- Experiência com recrutamento para hunting, outsourcing e alocação de profissionais de TI
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: kstack.inhire.app.
Saiba como funciona.