123Vagas
Vagas Vagas Remotas Vagas Híbridas Cidades Empresas Skills Blog Salários Para Empresas

Sou candidato

Entrar / Criar conta

Sou empresa

Entrar como empresa Cadastrar empresa grátis
YD

Business Partner de Gente e Gestão (HRBP) | Sênior | Híbrido | Rio de Janeiro (RJ)

HRBP gestao de mudanca indicadores de RH

Sobre a Vaga

Na Yduqs, buscamos uma Pessoa Business Partner de Gente e Gestão para atuar como parceira estratégica da liderança, conectando cultura, desempenho e metas do negócio. Você fará parte de um projeto que usa tecnologia e inovação para enfrentar desafios reais na educação, com foco no sucesso dos alunos.

Esta posição é híbrida e fica baseada em Rio de Janeiro - RJ, com jornada de 40 horas semanais (de segunda a sexta), além de possibilidade de flexibilidade dentro das faixas definidas pela companhia.

Responsabilidades

  • Atuar como consultor de confiança para diretores e gerentes, alinhando cultura organizacional, liderança e metas de negócio
  • Conduzir e apoiar iniciativas de gestão de mudança, mediando stakeholders em ambientes corporativos complexos
  • Usar dados de RH (como turnover, engajamento, headcount e custos) para propor soluções preditivas e estratégicas
  • Facilitar ciclos de gente, incluindo Talent Review, avaliação de desempenho, sucessão e workforce planning
  • Impulsionar a agenda de RH digital, promovendo inovação com adoção de IA e tecnologias aplicadas à produtividade da área

Requisitos

  • Experiência sólida como HRBP em empresas de grande porte e estruturas complexas
  • Boa articulação com alta liderança, com comunicação executiva e capacidade de influência
  • Perfil analítico e orientado a dados, com domínio de indicadores de negócio
  • Experiência com ferramentas e métodos de gestão e resolução de problemas (como PDCA, Ishikawa e abordagens ágeis)
  • Contato prático com Inteligência Artificial e tecnologias emergentes aplicadas ao RH

Beneficios

  • Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores e dependentes legais (até três bolsas simultâneas)
  • Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para a família, com coparticipação
  • Vale Alimentação ou Vale Refeição (com opção de escolha)
  • Bem-estar e clube de vantagens, incluindo Wellhub/Totalpass
  • Acesso à Wellz (plataforma de saúde mental e emocional) com terapias online
  • Seguro de vida, convênio com o SESC e Universidade Corporativa (Educare)
  • Day off de aniversário e oportunidades de crescimento (processos internos)
Publicada em 6 de julho de 2026
Compartilhar:
Candidatar-se