Skills
SAP
Administração de Benefícios
Gestão de Admissões
Sobre a Vaga
Na Coca-Cola FEMSA, buscamos um(a) Analista de RH PL para atuar em uma posição temporária no Centro de Serviços de RH, apoiando a gestão de benefícios e garantindo a execução dos processos com excelência operacional.
Responsabilidades
- Gerenciar e executar processos da carteira de benefícios da companhia
- Controlar e atualizar dados no sistema SAP
- Assegurar a correta aplicação das políticas de benefícios em um cenário de alta volumetria de admissões e movimentações mensais
- Contribuir com auditorias, análises e melhorias dos processos
- Atuar em interface com áreas internas e fornecedores para garantir agilidade e qualidade nos atendimentos
Requisitos
- Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
- Experiência comprovada com SAP
- Vivência com rotinas de admissões e administração de benefícios em grande volume
- Desejável experiência em centros de distribuição ou operações de grande escala
- Organização, agilidade e foco em resultados
- Visão sistêmica e capacidade analítica
- Boa comunicação e trabalho em equipe
Beneficios
- Vale Transporte
- Vale Refeição
- Modelo híbrido: 4 dias presencial e 1 dia home office
- Vaga também para PcD