Skills
Sobre a Vaga
Atuará no Complexo do Hospital das Clínicas, apoiando a implantação, parametrização e sustentação da solução TOTVS RM voltada à Gestão de Folha de Pagamento e rotinas de RH. A posição exige domínio técnico e funcional do produto, além de atuação próxima às áreas de negócio.
Responsabilidades
- Conduzir projetos de implantação do TOTVS RM RH, do levantamento de requisitos ao go-live
- Realizar parametrizações, configurações e customizações conforme necessidades do projeto
- Diagnosticar e apoiar a resolução de problemas funcionais e técnicos durante a implantação
- Atuar nos módulos de Folha de Pagamento, Ponto Eletrônico, Portal TOTVS Meu APP RH e Gestão de Benefícios
- Elaborar e validar documentações funcionais, manuais e fluxos de processos
- Realizar treinamentos e workshops com usuários-chave e equipes internas
- Acompanhar a estabilização e o período pós-implantação garantindo aderência ao processo
- Modelar dados e propor soluções técnicas (DER e MER)
- Desenvolver/ajustar stored procedures, views e triggers
- Definir e orientar arquitetura de integrações e aplicações (APIs, serviços, ETL e mensageria)
- Mentorar analistas de menor senioridade, atuando como referência técnica
Requisitos
- Ensino superior completo em TI, Administração, Contabilidade, Gestão de RH ou áreas relacionadas
- Obrigatório anexar documentação de formação
- Obrigatório realizar e anexar documentação dos cursos da Universidade TOTVS (RM Labore, Chronus e Gestão de Pessoas)
- Conhecimentos em TOTVS RM Gestão de Folha de Pagamento, Gestão de Ponto Eletrônico e Gestão de usuários
- Domínio de SQL para consultas e procedures
- Experiência com ferramentas TOTVS como Fórmulas, Fórmulas Visuais, Cubos BI, Planilha.net, RM Reports e Gerador de Saídas
- Conhecimento avançado em dados, triggers, metadados e relatórios
- Experiência com integrações externas via REST, SOAP, API e bancos
Beneficios
- Atuação em projeto de implantação e sustentação com alta relevância no ambiente hospitalar
- Oportunidade de liderança técnica e mentoria para desenvolvimento da equipe
- Processo seletivo com etapas de avaliação, prova e entrevista