Skills
Recrutamento e Seleção
Entrevistas por Competências
Indicadores e SLA
Sobre a Vaga
Estamos buscando um(a) Analista de Recursos Humanos com foco em Recrutamento e Seleção para atuar em uma empresa de grande porte do setor varejista. Você será responsável por conduzir processos seletivos completos, garantindo agilidade, qualidade e alinhamento com as necessidades do negócio.
Responsabilidades
- Conduzir processos de Recrutamento & Seleção do alinhamento da vaga até a admissão
- Atuar com vagas operacionais, administrativas e estratégicas, assegurando entregas com qualidade
- Realizar divulgação de vagas, triagem de currículos e entrevistas por competências
- Aplicar testes, quando aplicável, e elaborar pareceres para apoiar as decisões
- Alinhar perfis com gestores e oferecer suporte consultivo durante todo o processo
- Acompanhar indicadores como SLA, tempo de fechamento e demais métricas da área
- Produzir relatórios gerenciais e sugerir melhorias para o processo
- Garantir uma experiência positiva para candidatos e gestores ao longo da jornada
- Utilizar o sistema Fortes RH (módulo Gestão de Pessoas) para gestão de vagas e etapas
Requisitos
- Experiência com Recrutamento & Seleção ponta a ponta
- Conhecimento em triagem, entrevistas por competências e elaboração de pareceres
- Vivência com indicadores de recrutamento e acompanhamento de SLAs
- Perfil organizado, dinâmico e orientado a resultados
- Boa comunicação e postura consultiva para alinhamento com gestores
Beneficios
- Benefícios compatíveis com a política da empresa (detalhes a confirmar no processo)
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: empregos.com.br.
Saiba como funciona.