Skills
SQL
Excel avançado
Capex e Opex
Sobre a Vaga
Estamos em busca de um(a) Analista de Produtos Sênior para atuar no time de Produtos B2B da Telefônica (Vivo), com foco em Planejamento Financeiro (Capex e Opex) e operações de faturamento. A posição é orientada a dados, conectando rotinas financeiras com análise e validação de informações para apoiar decisões do time.
Responsabilidades
- Acompanhar mensalmente o orçamento de projetos, segregando despesas de capital (Capex) e operacionais (Opex)
- Monitorar execução versus planejado, identificando desvios e suas causas
- Consolidar informações de múltiplos projetos em visões gerenciais
- Elaborar relatórios periódicos com indicadores financeiros e garantir consistência e rastreabilidade
- Apoiar revisões de orçamento (forecast e replanejamento)
- Gerenciar o ciclo de faturamento, da apuração à emissão, assegurando o cumprimento de prazos
- Estruturar e documentar processos operacionais de billing, mapeando fluxos e responsáveis
- Identificar e tratar inconsistências no faturamento em conjunto com as áreas envolvidas
- Manter queries SQL para sustentação da medição e apuração da receita, garantindo integridade e coerência dos dados
- Documentar lógicas de cálculo e apoiar a evolução das bases junto a engenharia/TI quando necessário
Requisitos
- Graduação em Administração, Economia, Engenharia, Contabilidade ou áreas correlatas
- Experiência sólida com Capex e Opex, incluindo classificação e controle orçamentário
- Conhecimento de processos de faturamento e ciclo de receita
- Familiaridade com planejamento financeiro (budget, forecast, variância)
- SQL intermediário/avançado (joins, agregações, subqueries e otimização)
- Excel ou Google Sheets avançado (tabelas dinâmicas, fórmulas complexas e dashboards)
- Desejável: Power BI, Tableau ou ferramentas similares de visualização
- Perfil analítico, com atenção a detalhes, autonomia e boa comunicação para reporte
Beneficios
- Plataforma flexível de benefícios (VR/VA, auxílio farmácia, assistência médica e odontológica, seguro de vida, entre outros)
- Celular corporativo e plano de voz e dados ilimitado
- Bônus ou PPR anual
- Previdência privada
- Subsídio para despesas com escola, creche ou babá (quando aplicável)
- Trabalho remoto com possibilidade de até 2 vezes por semana (mobilidade)
- Flexibilidade de horário e day off no aniversário
- Acesso a iniciativas de bem-estar, programas de desenvolvimento e oportunidades de capacitação