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Analista de Dados Sênior (GRC) – Híbrido – São Paulo/SP

Híbrido CLT Tecnologia
Power BI SQL Python Tableau Qlik KRIs Automacao de relatorios GRC

Sobre a Vaga

Se você gosta de dados e quer apoiar decisões de forma estratégica, venha atuar como Analista de Dados Sênior em projetos de GRC (Governança, Riscos e Controles). Nesta posição, você vai transformar grandes volumes de informação em inteligência para fortalecer o monitoramento de riscos e a evolução dos controles internos.

Responsabilidades

  • Convertar dados complexos em insights para apoiar a tomada de decisão e aprimorar o ambiente de riscos e controles internos.
  • Criar, automatizar e evoluir dashboards, relatórios executivos, indicadores de desempenho e KRIs (Key Risk Indicators).
  • Realizar análises avançadas para identificar tendências, padrões, desvios e oportunidades de melhoria.
  • Estruturar, integrar e governar bases de dados, garantindo qualidade, confiabilidade, rastreabilidade e integridade.
  • Colaborar com diferentes áreas para desenvolver soluções orientadas por dados e fortalecer a cultura analítica.
  • Contribuir para a evolução do monitoramento e dos controles, propondo automações, novas métricas e abordagens inovadoras.

Requisitos

  • Perfil analítico, inovador e orientado a resultados, com capacidade de transformar dados em entregas práticas.
  • Proatividade para propor melhorias e antecipar riscos com base em evidências.
  • Domínio de ferramentas de BI, como Power BI, Tableau ou Qlik.
  • Experiência avançada com SQL e/ou Python para manipulação de grandes volumes de dados.
  • Vivência com automação de relatórios, indicadores e KRIs.
  • Desejável conhecimento em metodologias ágeis, cloud, bancos de dados e ferramentas de segurança da informação.
  • Diferencial: experiência em GRC (Riscos e Controles), auditorias de conformidade e projetos multidisciplinares.

Beneficios

  • Assistência médica e odontológica
  • Vale-refeição/vale-alimentação
  • Seguro de vida
  • Auxílio creche
  • Auxílio ao filho com deficiência
  • Licença maternidade e paternidade estendida
  • PLR e programa de participação nos resultados
  • Apoio à educação
  • Parcerias com descontos e programa de qualidade de vida (como Totalpass e ginástica laboral)
  • Dia livre
Publicada em 11 de junho de 2026
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