Skills
Liderança de equipes
Estratégias de vendas
Negociação avançada
Sobre a Vaga
Buscamos um(a) Supervisor(a) de Vendas para liderar a equipe, acompanhar indicadores e conduzir estratégias que garantam o alcance e a superação das metas de receita.
Responsabilidades
- Definir e executar estratégias comerciais para atingir e exceder metas de vendas
- Planejar, desenvolver e acompanhar a execução do orçamento da área
- Analisar dados de mercado e de vendas para identificar tendências, oportunidades e desafios
- Ajustar táticas e prioridades conforme os resultados e o cenário do negócio
- Manter relacionamento com clientes-chave, assegurando satisfação e fidelidade
- Monitorar desempenho individual e coletivo, conduzindo planos de ação para melhoria contínua
- Elaborar relatórios de vendas detalhados e apresentar à diretoria, destacando avanços e pontos de atenção
Requisitos
- Experiência comprovada em vendas (mínimo de 3 anos), com pelo menos 1 ano em liderança ou supervisão
- Histórico de superação de metas e desenvolvimento de equipes
- Conhecimento sólido em vendas consultivas, negociação e fechamento
- Capacidade de analisar dados de vendas e transformar informações em insights acionáveis
- Experiência com treinamento e capacitação de equipes de vendas
- Ensino superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas
- Residir no Rio de Janeiro
Beneficios
- Oportunidade de liderança e desenvolvimento dentro da área comercial
- Atuação estratégica com acompanhamento de indicadores e apoio da diretoria
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: empregos.com.br.
Saiba como funciona.