Skills
gestao de equipe comercial
negociacao e comunicacao
analise de performance e metas
Sobre a Vaga
O Âncora Group busca um(a) Supervisor(a) de Vendas para liderar a gestão de representantes e vendedores na região Sudeste, atendendo Rio de Janeiro, Minas Gerais e Espírito Santo. O foco é impulsionar o crescimento da carteira de clientes, acompanhar performance e garantir o alcance das metas comerciais em canais de varejo e locadoras de ferramentas elétricas e à bateria.
Responsabilidades
- Gerir representantes e vendedores da microrregião, com acompanhamento, orientação, treinamento e monitoramento de performance
- Atuar na base de clientes ativos e inativos, além de prospectar novas oportunidades
- Conduzir a rotina comercial com foco em resultados, seguindo diretrizes da empresa para metas de vendas e rentabilidade
- Garantir o cumprimento de metas nos canais de varejo e locadoras, apoiando as ações comerciais e políticas vigentes
- Monitorar a performance dos canais, definindo métricas para assegurar a entrega dos resultados projetados
- Fomentar o crescimento da carteira, fortalecendo relacionamentos comerciais já existentes
- Contribuir com insumos para a elaboração de planos estratégicos para a microrregião
- Realizar viagens e participar de eventos, feiras comerciais e ações junto aos clientes
Requisitos
- Residir no Rio de Janeiro/RJ, Belo Horizonte/MG ou Contagem/MG
- Experiência com varejo, com diferencial no mercado de ferramentas elétricas
- Conhecimento do pacote Office (Excel, PowerPoint e Word)
- Graduação em Administração, Marketing ou áreas correlatas
- Habilidades em liderança, gestão de pessoas, comunicação e negociação
- CNH regularizada (categoria mínima B)
- Disponibilidade para viagens
Beneficios
- Assistência médica sem coparticipação (para colaborador e dependentes, conforme política interna)
- Assistência odontológica (opcional, conforme política interna)
- Seguro de vida e assistência funeral para colaborador e dependentes
- Wellhub (antigo Gympass) com plano Starter custeado pela empresa e possibilidade de inclusão de dependentes
- Vale alimentação mensal e auxílio refeição em atividades externas
- Refeitório na empresa com café da manhã e almoço sem custo
- Bônus anual, prêmio por meta mensal e variável mensal (conforme regras da política comercial)
- Vale transporte (desconto reduzido) e estacionamento
- Check-up anual de saúde e campanha de vacinação contra gripe