Skills
Departamento Pessoal (DP)
Folha de Pagamento
Legislação Trabalhista
Sobre a Vaga
Buscamos um(a) Supervisor(a) de RH para liderar a operação de RH em um momento de forte expansão, com foco em alto volume de contratações e na rápida regularização de equipes, incluindo times de obra que estão sendo formalizados.
Você atuará no RH transacional (DP, folha e rotinas de registro) e terá espaço para evoluir gradualmente para frentes de cultura, clima, acompanhamento e desenvolvimento de pessoas.
Responsabilidades
- Conduzir e acelerar rotinas de admissão, registro e regularização da mão de obra, principalmente para equipes de obra em formalização
- Gerir o RH transacional: folha de pagamento, benefícios, encargos e rotinas de Departamento Pessoal
- Garantir conformidade trabalhista e documental em processos de registro de colaboradores próprios e equipes antes informais
- Dar ritmo e prioridade às entregas da analista de RH já existente
- Estruturar e assumir gradualmente iniciativas de cultura, clima, acompanhamento e desenvolvimento de pessoas
- Atuar como ponto focal de RH para escritório e obras, apoiando lideranças nas demandas de pessoal
Requisitos
- Experiência consolidada em RH generalista, com forte vivência em DP/folha e rotinas de admissão
- Domínio da legislação trabalhista e dos processos de registro e regularização de mão de obra
- Experiência liderando ou supervisionando equipe de RH
- Capacidade de atuar com agilidade em alto volume, em ambiente de expansão
- Disponibilidade para atuação 100% presencial na zona sul de São Paulo
Beneficios
- Contratação CLT
- Benefícios (a confirmar na etapa de processo)