Skills
Gestão de Pessoas
Indicadores de RH
Liderança e Desenvolvimento de Líderes
Sobre a Vaga
O Grupo Sabin busca um(a) Supervisor(a) de Área para atuar com foco em gestão de pessoas, liderança e alinhamento entre diretrizes corporativas e a execução local. A posição é presencial em Teresina, no Piauí, com oportunidade também para PcD.
Responsabilidades
- Atuar de forma estratégica no alinhamento entre diretrizes corporativas e a operação local
- Identificar riscos, antecipar cenários e propor soluções estruturais para a gestão de pessoas
- Monitorar indicadores de RH, como turnover, absenteísmo e clima organizacional
- Gerar relatórios a partir de dados para apoiar a tomada de decisão
- Acompanhar a efetividade de programas e políticas de RH
- Desenvolver e mentorar líderes em performance, feedback e tomada de decisão
- Conduzir planos de desenvolvimento de liderança e apoiar movimentações (promoções, transferências e desligamentos)
- Estruturar e fortalecer processos de RH na regional, garantindo consistência das práticas
- Supervisionar a equipe de RH, assegurando metas e qualidade nas entregas
- Atuar preventivamente na gestão de conflitos e no fortalecimento da cultura e do clima
- Promover ações de engajamento, bem-estar e qualidade de vida
- Garantir governança e conformidade relacionadas a assiduidade, pontualidade e uso adequado de recursos
Requisitos
- Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas afins
- Experiência com todos os subsistemas de RH, incluindo rotinas de departamento pessoal
- Capacidade de influência positiva, negociação com a gestão e desenvolvimento de líderes
Beneficios
- Vale Transporte ou Auxílio Combustível
- Vale Alimentação ou Refeição
- Plano de Saúde e Odontológico
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: gruposabin.gupy.io.
Saiba como funciona.