Skills
Sobre a Vaga
Na YDUQS, você vai liderar a área Jurídica Corporativa, atuando como referência em temas societários e estratégicos para apoiar as decisões da companhia e da alta liderança. A posição é híbrida, com atuação em Rio de Janeiro.
Responsabilidades
- Liderar a área Jurídica Corporativa, oferecendo suporte estratégico e consultivo às áreas de negócio
- Atuar como principal referência em Direito Societário, Governança Corporativa e Fusões e Aquisições (M&A)
- Conduzir a governança dos órgãos societários, incluindo Conselho de Administração, Conselho Fiscal e comitês
- Coordenar operações societárias como aquisição, incorporação, cisão e reorganizações corporativas
- Supervisionar elaboração, revisão e negociação de contratos de alta complexidade (comercial, suprimentos, imobiliário, marketing, tecnologia e parcerias)
- Gerenciar a agenda de Privacidade e Proteção de Dados (LGPD), Direito Digital e Propriedade Intelectual
- Identificar, mitigar e gerir riscos jurídicos relevantes ao negócio
- Gerenciar escritórios externos, acompanhando qualidade técnica, performance e custos
- Desenvolver indicadores, controles e processos para promover eficiência jurídica e excelência operacional
Requisitos
- Graduação completa em Direito
- Registro ativo na OAB
- Experiência consolidada com gestão de equipes jurídicas
- Atuação relevante em Direito Societário, Governança Corporativa e M&A
- Vivência na condução de operações societárias complexas e projetos estratégicos
- Experiência em negociação e gestão de contratos de alta complexidade
- Conhecimento em Privacidade e Proteção de Dados (LGPD), Direito Digital e Propriedade Intelectual
- Relacionamento com alta liderança, conselhos e órgãos de governança
- Experiência com gestão de escritórios terceirizados e controle orçamentário
Beneficios
- Bolsas de estudo (até 100%) para colaboradores e dependentes
- Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para a família
- Vale Alimentação ou Vale Refeição
- Wellhub ou Totalpass
- Bem-estar e plataforma de saúde mental (Wellz)
- Seguro de vida e clube de vantagens
- Convênio com o SESC e universidade corporativa (Educare)
- Day off de aniversário e dress code flexível