Skills
Sobre a Vaga
A KHS, subsidiária da Salzgitter AG, busca um(a) profissional para atuar como Project Manager, garantindo a entrega de projetos de máquinas de envase e embalagem com prazos, custos e qualidade alinhados às expectativas de clientes e áreas internas.
Responsabilidades
- Analisar propostas de projeto para definir cronograma, estimativas de custos, procedimentos, necessidade de equipe e alocação de recursos
- Elaborar e gerenciar orçamentos, realizando análises periódicas de custos e produtividade
- Definir e comunicar o escopo do projeto, incluindo objetivos, riscos, premissas, papéis do time, WBS e entregáveis
- Manter comunicação regular com gestão e áreas administrativas sobre o andamento, buscando apoio, direcionamento e aprovações quando necessário
- Conectar-se com times como Clientes, Comercial, Financeiro, Product Management, Engenharia, Compras, Manufatura, Service e Documentação para cumprir prazos e orçamento
- Conduzir reuniões, mediar conflitos entre participantes do projeto e promover soluções “win-win”
- Acompanhar marcos do projeto e trabalhar com o time para manter o cronograma e os compromissos
- Integrar requisitos de especificação de clientes, da KHS e de parceiros globais e fornecedores de equipamentos
- Garantir que solicitações de mudança com impacto relevante em escopo, custo ou entrega sejam comunicadas às áreas apropriadas
- Realizar viagens para locais de campo quando necessário para execução e conclusão do projeto
- Poder apoiar atividades de Inside Sales, como suporte a cotações e acompanhamento em visitas comerciais
Requisitos
- Formação superior completa em área técnica ou de engenharia
- Experiência de 3 anos em engenharia ou atividades técnicas relacionadas a máquinas de embalagem (ou combinação equivalente de formação e experiência)
- Disponibilidade para viagens de até 50% do tempo
- Capacidade de ler e interpretar desenhos técnicos em AutoCAD ou outras ferramentas CAD
Beneficios
- Plano de saúde (médico, odontológico e visão) após 30 dias
- Programa de reembolso educacional
- Seguro de vida e invalidez patrocinado pela empresa
- Paid Time Off (folgas remuneradas)
- 10 feriados pagos por ano
- Plano 401K com contribuição da empresa