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Business Partner de RH (Operações de Lojas) | Senioridade não informada | Presencial

gestao de desempenho people analytics legislacao trabalhista

Sobre a Vaga

Estamos em busca de um(a) Business Partner de RH para atuar como parceiro(a) estratégico(a) da operação de lojas. Você apoiará gestores e lideranças na tomada de decisões relacionadas à gestão de pessoas, com foco em resultados do negócio, desenvolvimento de lideranças e acompanhamento de indicadores.

Responsabilidades

  • Atuar como consultor(a) estratégico(a) dos gestores das lojas em temas de gestão de pessoas
  • Apoiar a liderança na gestão de desempenho, desenvolvimento de equipes, sucessão e movimentações internas
  • Acompanhar e analisar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, quadro de pessoal, admissões, desligamentos e produtividade), propondo planos de ação
  • Contribuir para estratégias de retenção de talentos e fortalecimento do clima organizacional
  • Conduzir reuniões periódicas com gestores para acompanhamento de indicadores e definição de melhorias
  • Integrar-se às áreas de Recrutamento e Seleção, Departamento Pessoal, Benefícios, SESMT e Desenvolvimento Organizacional
  • Acompanhar o fechamento de vagas estratégicas e apoiar gestores na definição de perfis e movimentações internas
  • Realizar visitas às lojas para identificar oportunidades de melhoria na gestão de pessoas e apoiar a implementação das políticas corporativas
  • Suportar processos de avaliação de desempenho, plano de sucessão, desenvolvimento de lideranças e programas de reconhecimento
  • Garantir o cumprimento de políticas internas, legislação trabalhista e práticas de gestão de pessoas
  • Elaborar apresentações executivas e análises para apoiar a tomada de decisão

Requisitos

  • Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
  • Experiência como Business Partner, Generalista de RH ou Consultor Interno de RH
  • Vivência com atendimento à operação, preferencialmente no varejo
  • Conhecimento em legislação trabalhista
  • Experiência com análise de indicadores de RH (People Analytics)
  • Domínio do Pacote Office, com destaque para Excel
  • Disponibilidade para viagens e visitas às lojas

Beneficios

  • Vale Transporte
  • Vale Refeição de R$ 15,00 por dia
  • Assistência Médica
  • Assistência Odontológica
  • Convênio Academia
  • Convênio Farmácia
  • Auxílio Creche
  • Descontos em universidades e escola de idiomas
  • Desconto em produtos Besni
  • Day off (folga de aniversário)
  • Programa de Psicoterapia
  • SESC
  • Refeitório no local
  • Plano de carreira
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: besni.gupy.io. Saiba como funciona.
Publicada em 13 de julho de 2026
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