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Assistente de Recursos Humanos (RH) Generalista – São José do Rio Preto/SP – CLT Presencial

Presencial CLT Recursos Humanos
Recrutamento e Seleção Rotinas de Departamento Pessoal Excel intermediário

Sobre a Vaga

Estamos com uma oportunidade para Assistente de Recursos Humanos (RH) Generalista em São José do Rio Preto/SP. A função apoia diferentes frentes do RH, atuando tanto em rotinas operacionais quanto em iniciativas de desenvolvimento e fortalecimento da cultura organizacional.

Se você gosta de lidar com pessoas, tem perfil organizado e proativo e deseja crescer na área, venha fazer parte do nosso time.

Responsabilidades

  • Conduzir processos de recrutamento e seleção, da divulgação até entrevistas, devolutivas e acompanhamento das contratações
  • Realizar triagem de currículos e apoiar alinhamentos de perfil com os gestores
  • Monitorar indicadores de recrutamento e seleção, propondo melhorias contínuas
  • Apoiar o onboarding e a integração de novos colaboradores, garantindo uma boa experiência
  • Realizar rotinas admissionais e demissionais, além de outras atividades do ciclo de pessoal
  • Organizar e acompanhar documentação de colaboradores, mantendo registros atualizados
  • Auxiliar no controle e conferência de ponto eletrônico
  • Acompanhar programação e controles de férias
  • Atender colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre políticas, benefícios e processos internos
  • Contribuir com ações de comunicação interna, endomarketing e engajamento
  • Apoiar a organização de treinamentos, eventos corporativos e iniciativas de desenvolvimento
  • Auxiliar em projetos de cultura organizacional, clima e experiência do colaborador
  • Dar suporte a gestores em demandas relacionadas à gestão e desenvolvimento de pessoas

Requisitos

  • Ensino superior cursando ou concluído em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas
  • Experiência prévia em RH, com foco em Recrutamento e Seleção
  • Conhecimento de rotinas de Departamento Pessoal (admissões, desligamentos, controle de ponto e férias)
  • Conhecimento de indicadores de RH
  • Excel intermediário e familiaridade com Pacote Office
  • Comunicação verbal e escrita com boa clareza
  • Facilidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipe
  • Organização, proatividade e senso de responsabilidade
  • Capacidade de lidar com múltiplas demandas e prioridades

Beneficios

  • Convênio médico sem coparticipação
  • Convênio odontológico
  • Vale-refeição
  • Vale-transporte
  • Seguro de vida
  • Convênio farmácia
  • Convênio terapias
  • Convênio nutrição
  • Clube de descontos
  • Café da manhã na empresa
  • Day Off no dia do aniversário
  • Convênio SESC
Publicada em 5 de junho de 2026
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