Skills
Folha de pagamento
Ponto eletrônico e horas extras
Gestão de benefícios e rotinas de DP
Sobre a Vaga
Estamos buscando um(a) Assistente de DP e RH Júnior para atuar em uma empresa de alimentação corporativa em fase de estruturação dos processos de gestão de pessoas. A posição é generalista e combina rotinas de Departamento Pessoal com apoio às principais frentes de RH.
Responsabilidades
- Apoiar e executar as rotinas de Departamento Pessoal
- Realizar conferências e apoiar no fechamento da folha de pagamento, em alinhamento com a contabilidade externa
- Controlar e conferir o ponto eletrônico
- Apurar horas extras, atrasos, banco de horas, atestados e adicionais
- Gerir benefícios como vale-transporte, vale-alimentação/refeição, plano de saúde e outros
- Controlar admissões, demissões, férias e afastamentos
- Organizar e conferir documentos trabalhistas
- Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas
- Dar suporte em processos de recrutamento e seleção, incluindo triagem e contato com candidatos
- Agendar entrevistas e apoiar demandas administrativas da área
Requisitos
- Experiência ou conhecimento em rotinas de folha de pagamento
- Entendimento de ponto eletrônico, horas extras e benefícios
- Alta atenção a detalhes e capacidade de realizar conferências com precisão
- Senso de urgência, priorização de demandas e organização
- Boa capacidade de trabalhar sob pressão
- Perfil proativo e pensamento analítico, com interesse em propor melhorias
- Comunicação clara e postura profissional
- Interesse em crescimento e desenvolvimento em RH/DP
Beneficios
- Atuação em ambiente em crescimento e com possibilidade de evolução na área
- Benefícios corporativos alinhados às rotinas de gestão de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação/refeição e plano de saúde, entre outros)