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Analista de Marketing II (Planejamento Estratégico) | Presencial | Autoglass

Presencial CLT Marketing
Branding Planejamento de campanhas Análise de KPIs

Sobre a Vaga

O Grupo Autoglass busca um(a) Analista de Marketing II para atuar na frente de marca e na orquestração de campanhas. Você será responsável por sustentar a consistência da marca em diferentes pontos de contato e por organizar o calendário que conecta marca, conteúdo e ações ao mercado.

O time trabalha de forma integrada ao negócio, com decisões orientadas por dados, colaboração e foco em desenvolvimento profissional.

Responsabilidades

  • Planejar, implementar e otimizar estratégias de branding, garantindo alinhamento ao posicionamento institucional
  • Conduzir e gerenciar projetos de marketing e eventos do briefing à entrega final, acompanhando prazos e orçamentos
  • Atuar como ponte entre marketing, comercial e outras áreas, propondo soluções baseadas em análises de mercado
  • Validar materiais de comunicação, liderar apresentações de campanhas e acompanhar resultados por KPIs
  • Monitorar a imagem da marca em redes e mídia, analisando tendências e coletando feedbacks para melhorias
  • Elaborar relatórios e gerar insights para apoiar a tomada de decisão
  • Realizar cotações, negociações e gestão de fornecedores
  • Executar atividades correlatas conforme necessidade da área

Requisitos

  • Graduação completa ou cursando em Publicidade, Marketing ou Design
  • Conhecimentos estratégicos, criativos e analíticos para marketing e comunicação
  • Experiência com ações de branding e marketing digital
  • Base em análise de dados e indicadores de marketing
  • Pacote Office intermediário (Word, Excel e PowerPoint)

Beneficios

  • Plano de saúde sem mensalidade para você e dependentes
  • Plano odontológico opcional extensivo a dependentes
  • Atendimento psicológico
  • Programa da Gestante com licença maternidade estendida
  • Wellhub (desconto em academias)
  • Vale-transporte e Vale Refeição ou Alimentação
  • Auxílio Home Office (quando aplicável) e apoio com equipamentos
  • Oportunidade de crescimento, cultura de feedback e acesso ao Portal de Educação Corporativa
Publicada em 11 de junho de 2026
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