123Vagas
Vagas Vagas Remotas Vagas Híbridas Cidades Empresas Skills Blog Salários Para Empresas

Institucional

Sobre Como Funciona FAQ Contato Privacidade Termos de Uso

Sou candidato

Entrar / Criar conta

Sou empresa

Entrar como empresa Cadastrar empresa grátis
RE

Analista de Departamento Pessoal (Gestão de Ponto) – Júnior/Pleno – Presencial em Jundiaí/SP

Gestão de ponto eletrônico Senior HCM Excel intermediário Banco de horas

Sobre a Vaga

A Kona Transportes está buscando um(a) Analista de Departamento Pessoal com foco em gestão de ponto para atuar na administração da jornada de trabalho, garantindo conformidade legal, qualidade das informações e apoio às rotinas operacionais.

Responsabilidades

  • Atender colaboradores presencialmente e via WhatsApp, esclarecendo dúvidas sobre controle de jornada e ponto eletrônico
  • Administrar o ponto eletrônico utilizando Senior HCM e Ravex, com análises diárias, ajustes e parametrizações
  • Implantar e acompanhar o sistema de ponto embarcado para motoristas e ajudantes, assegurando o uso correto
  • Realizar treinamentos teóricos e práticos sobre o ponto embarcado
  • Gerir banco de horas, controle de horas extras, interjornada e situações de estouro de jornada
  • Criar e revisar escalas de trabalho conforme a demanda da operação e a legislação vigente
  • Importar dados de ponto para apoiar o processamento da folha de pagamento e rescisões
  • Acompanhar afastamentos previdenciários (INSS), garantindo os devidos reflexos no ponto e na folha
  • Parametrizar acessos em catracas eletrônicas pelo módulo Ronda do Senior HCM
  • Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de jornada para acompanhamento da liderança
  • Analisar justificativas e ocorrências de descumprimento de jornada, propondo tratativas
  • Aplicar medidas disciplinares quando necessário e providenciar envio de telegramas aplicáveis
  • Dar suporte às demais rotinas do Departamento Pessoal relacionadas ao controle de jornada

Requisitos

  • Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas correlatas
  • Experiência em Departamento Pessoal com foco em gestão de ponto eletrônico
  • Conhecimento da legislação trabalhista aplicada a jornada, banco de horas, horas extras, interjornada e afastamentos previdenciários
  • Vivência com sistemas de ponto eletrônico (preferencialmente Senior HCM)
  • Excel intermediário

Beneficios

  • Vale Transporte ou Vale Combustível
  • Refeição no local
  • Seguro de Vida
  • PLR
  • Cesta Básica (após experiência)
  • Convênio Médico (após experiência)
  • Convênio Odontológico (após experiência)
Esta vaga foi curada e enriquecida pelo 123Vagas para facilitar sua busca. A candidatura é feita no site original: empregos.com.br. Saiba como funciona.
Publicada em 14 de julho de 2026
Compartilhar:
Candidatar-se