# Enfermagem | Enfermeira(o) de Monitoramento

**Empresa:** Alice
**Modalidade:** Presencial
**Contrato:** TEMPORARIO
**Publicada em:** 2026-09-15

## Descrição

Sobre a Alice:

Na Alice, nossa miss&atilde;o &eacute; tornar o mundo mais saud&aacute;vel. Somos uma empresa de tecnologia que oferece planos de sa&uacute;de empresariais. Nossa plataforma de cuidado cont&iacute;nuo garante que cada membro receba o cuidado certo, na hora certa e no lugar certo, proporcionando uma experi&ecirc;ncia excepcional.

Impulsionada por AI, nossa jornada de sa&uacute;de &eacute; simples de acessar, envolvente e altamente confi&aacute;vel. J&aacute; cuidamos de mais de 90 mil membros, com n&iacute;vel de satisfa&ccedil;&atilde;o de 4,8/5 (CSat), seja no atendimento 24 horas pelo app (Alice Agora), seja nas consultas com nossos m&eacute;dicos especialistas. Isso &eacute; sa&uacute;de como deve ser.

Temos orgulho da nossa cultura e do nosso time, que trabalha com paix&atilde;o pelo prop&oacute;sito e protagonismo para transformar o setor de sa&uacute;de.

Sobre a nossa cultura:

Aqui na Alice n&oacute;s somos movidos pela cultura. Com isso, esperamos que voc&ecirc;: 

Trabalhe com paix&atilde;o pelo prop&oacute;sito, fazendo da miss&atilde;o da Alice a sua miss&atilde;o;

V&aacute; pra Arena e busque ser protagonista, desafiando o status-quo e tendo atitude e coragem de quem quer mudar;

Esteja subindo a barra e evoluindo todos os dias, para entregar o melhor que &eacute; poss&iacute;vel sonhar;

Se importe com as pessoas, genuinamente, entendendo seus problemas com empatia e ajudando-a a resolv&ecirc;-los.

Valorize trabalhar em um ambiente aberto, inclusivo e transparente, onde se possa ser quem verdadeiramente &eacute;;

Priorize a sua sa&uacute;de e felicidade, afinal um time mais saud&aacute;vel gera mais valor. 

Quer saber mais sobre nossa cultura? Leia o post no nosso blog: As 6 virtudes que est&atilde;o por tr&aacute;s de tudo o que fazemos na Alice

Sobre a posi&ccedil;&atilde;o e nosso desafio:

Para entregar a miss&atilde;o da Alice de tornar o mundo mais saud&aacute;vel, &eacute; fundamental contar com um time de alta performance dedicado ao acompanhamento das popula&ccedil;&otilde;es de maior risco de sa&uacute;de. Este acompanhamento visa n&atilde;o apenas melhorar os desfechos cl&iacute;nicos, mas tamb&eacute;m contribuir para um sistema de sa&uacute;de mais custo efetivo. Essas popula&ccedil;&otilde;es s&atilde;o acompanhadas pelo time de monitoramento, que, seguindo os princ&iacute;pios da aten&ccedil;&atilde;o prim&aacute;ria &agrave; sa&uacute;de, assume a responsabilidade de garantir uma jornada de cuidado coordenada, alinhada com as melhores pr&aacute;ticas de sa&uacute;de e proporcionando uma experi&ecirc;ncia satisfat&oacute;ria aos membros.

Nesta fun&ccedil;&atilde;o, voc&ecirc; ser&aacute; respons&aacute;vel por:

Avaliar o acompanhamento assistencial dos membros, utilizando o prontu&aacute;rio eletr&ocirc;nico para revisar exames, timeline e hist&oacute;rico cl&iacute;nico, garantindo a continuidade e integralidade do cuidado.

Comunica&ccedil;&atilde;o proativa com os membros, utilizando chat, WhatsApp ou telefone para atualizar informa&ccedil;&otilde;es de sa&uacute;de, acompanhar e estimular a ader&ecirc;ncia &agrave;s l&oacute;gicas e ao plano terap&ecirc;utico.

Analisar indicadores operacionais, monitorando os indicadores da popula&ccedil;&atilde;o alvo sob sua responsabilidade para planejar e implementar a&ccedil;&otilde;es necess&aacute;rias.

Coordena&ccedil;&atilde;o do cuidado, executando a&ccedil;&otilde;es diretamente com os membros, envolvendo discuss&otilde;es de caso e articula&ccedil;&atilde;o entre diferentes profissionais e n&iacute;veis de aten&ccedil;&atilde;o.

Monitoramento de casos de baixa, m&eacute;dia e alta complexidade, gerenciando casos cr&iacute;ticos e garantindo a continuidade do cuidado (casos que envolvem risco de vida, reputacional ou financeiro para a Alice, demandando comunica&ccedil;&atilde;o s&iacute;ncrona e coordena&ccedil;&atilde;o entre m&uacute;ltiplos times).

Realizar o acompanhamento longitudinal de membros com comportamentos de risco, descoordena&ccedil;&atilde;o do cuidado ou alta utiliza&ccedil;&atilde;o do sistema, incluindo interna&ccedil;&otilde;es recorrentes, atendimentos frequentes em pronto atendimento digital, m&uacute;ltiplos especialistas sem coordena&ccedil;&atilde;o pelo M&eacute;dico de Fam&iacute;lia e Comunidade e casos complexos com risco iminente de agravamento cl&iacute;nico ou morte. Atua&ccedil;&atilde;o intensiva em situa&ccedil;&otilde;es cr&iacute;ticas relacionadas &agrave; sa&uacute;de mental, como idea&ccedil;&atilde;o suicida, comportamento auto ou heteroagressivo, risco iminente, crises psiqui&aacute;tricas e articula&ccedil;&atilde;o de interna&ccedil;&otilde;es psiqui&aacute;tricas quando necess&aacute;rio.

Atuar em casos com falhas, rupturas ou descontinuidades do cuidado provenientes dos canais de qualidade, seguran&ccedil;a e ouvidoria, garantindo coordena&ccedil;&atilde;o assistencial, mitiga&ccedil;&atilde;o de riscos e constru&ccedil;&atilde;o de planos de cuidado seguros para casos de alta complexidade cl&iacute;nica e psicossocial.

Articular, apoiar e responder demandas relacionadas a processos judiciais e liminares, promovendo alinhamento entre assist&ecirc;ncia, regula&ccedil;&atilde;o e necessidades do membro, especialmente em situa&ccedil;&otilde;es de maior vulnerabilidade cl&iacute;nica, psiqui&aacute;trica ou social.

Participar e apoiar enfermeiros estagi&aacute;rios e j&uacute;niores na resolu&ccedil;&atilde;o de intercorr&ecirc;ncias e casos atritados, realizando, quando necess&aacute;rio, contato com as pessoas envolvidas, apoiando na an&aacute;lise do ocorrido e na constru&ccedil;&atilde;o de relat&oacute;rios para posterior planejamento de a&ccedil;&otilde;es.

Desenhar, documentar e implementar novos fluxos de trabalho para melhorar a coordena&ccedil;&atilde;o do cuidado e do monitoramento da popula&ccedil;&atilde;o alvo sob sua responsabilidade.

Compreender suas prioridades de desenvolvimento profissional, receber de forma propositiva os feedbacks recebidos e oferecer feedbacks assertivos que contribuam para o crescimento do time.

Incorporar e viver as virtudes da Alice, influenciando indiretamente o time.

Requisitos:

Forma&ccedil;&atilde;o superior completa em Enfermagem, com registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (COREN).

Experi&ecirc;ncia: necess&aacute;rio ter experi&ecirc;ncia assistencial pr&eacute;via de pelo menos 1 ano.

Especializa&ccedil;&atilde;o: p&oacute;s-gradua&ccedil;&atilde;o conclu&iacute;da ou em andamento em Aten&ccedil;&atilde;o Prim&aacute;ria &agrave; Sa&uacute;de, Sa&uacute;de P&uacute;blica ou &aacute;reas correlatas. Ser&aacute; considerado um diferencial possuir forma&ccedil;&atilde;o complementar ou experi&ecirc;ncia na &aacute;rea de sa&uacute;de mental.

Habilidades: excelente relacionamento interpessoal e trabalho em equipe; dinamismo, flexibilidade e capacidade de desempenhar m&uacute;ltiplas tarefas; capacidade de refletir sobre resultados, fornecer feedback construtivo e compartilhar aprendizados; interesse e conhecimento em tecnologia para promover a sa&uacute;de.

Indicadores de sucesso nesta posi&ccedil;&atilde;o:

Seu desempenho nesta posi&ccedil;&atilde;o ser&aacute; acompanhado mediante a entrega de resultados individuais e do time sob sua lideran&ccedil;a alinhados aos objetivos estrat&eacute;gicos da Alice. O desempenho t&eacute;cnico e as entregas da fun&ccedil;&atilde;o ser&atilde;o acompanhados por meio de indicadores-chave acordados, atualizados...

## Habilidades

- Enfermagem
- Comunicação
- Análise de indicadores
- Coordenação de cuidado
- Relacionamento interpessoal

**Página original:** https://www.123vagas.com.br/vaga/enfermagem-enfermeira-monitoramento-85292
