# Analista de Remuneração e Benefício Pleno/ Florianópolis - SC

**Empresa:** Grupo AG Capital
**Local:** Florianópolis, SC
**Modalidade:** Híbrido
**Contrato:** CLT
**Publicada em:** 2026-09-24

## Descrição

Ao fazer parte do nosso time, sua missão será garantir a precisão, conformidade e pontualidade no processamento das rotinas de Departamento Pessoal (folha, férias e rescisões), atuando com excelência no preparo e na auditoria minuciosa das informações integradas com a contabilidade parceira. O profissional será responsável por mitigar riscos jurídicos e assegurar uma experiência de atendimento ágil, transparente e de alta confiabilidade para todos os colaboradores. também gostem de se comunicar!

 Acha que faz sentido para você? Então aproveita esta oportunidade e se candidata!

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES

Preparo da Folha: Realizar o levantamento, apuração e consolidação de todas as variáveis da folha de pagamento (horas extras, adicionais, faltas, comissões, benefícios e descontos) para envio estruturado à contabilidade.

Auditoria e Conferência: Auditar e conferir minuciosamente os cálculos de folha de pagamento, férias e rescisões gerados pela contabilidade, garantindo que nenhum erro chegue ao colaborador ou aos órgãos fiscais.

Gestão de Desligamentos e Férias: Controlar os períodos aquisitivos/concessivos de férias e coletar as documentações de desligamento, alinhando prazos e valores junto à contabilidade para emissão correta de guias e termos (TRCT).

Obrigações e eSocial: Apoiar na conferência dos encargos sociais (INSS, FGTS, IRRF) e na validação dos eventos enviados ao eSocial pela contabilidade.

Atendimento ao Colaborador: Atuar como ponto focal interno para esclarecimento de dúvidas sobre holerites, férias e rotinas de Departamento Pessoal, garantindo uma comunicação clara e assertiva.

Organização de Cadastros: Manter os cadastros funcionais e arquivos rigorosamente atualizados e organizados internamente.

Gestão de Contratos PJ: Administrar todo o ciclo dos contratos de prestadores de serviço (PJ), incluindo elaboração, controle de vigência, renovações, reajustes, documentação, admissões, desligamentos e conferência da folha de pagamento dos prestadores, garantindo conformidade contratual e financeira.

Gestão de Custos de Pessoal: Consolidar, acompanhar e controlar os custos relacionados à folha CLT e PJ, realizando conferências, análises e suporte na elaboração de relatórios gerenciais para garantir a acuracidade das informações financeiras e apoiar a tomada de decisão.

O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ

Formação superior em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas afins;

Sólida experiência prática em rotinas de Departamento Pessoal, com foco em folha, férias e rescisões;

Domínio da legislação trabalhista (CLT) e profundo conhecimento do eSocial;

Experiência com sistemas integrados de folha de pagamento (ex: Senior, TOTVS/Protheus, Convenia ou similares);

Excel intermediário a avançado (para cruzamento de dados e relatórios);

Perfil com alto nível de organização, atenção aos detalhes e compromisso com prazos.

O QUE SERÁ UM DIFERENCIAL (Desejável):

Conhecimento em BI aplicado a métricas de Recursos Humanos (People Analytics);

Perfil analítico com visão de custos de pessoal, focado em otimização de processos e eficiência operacional

O QUE OFERECEMOS

VA/VR flexível

Vale transporte.

Plano de Saúde

Plano Odontológico 

Plataforma de Atendimento via Telemedicina com Nutricionistas, Psicólogos e Clínico Geral.

 Plataformas de academias e bem-estar.

Plano de saúde para pets (cães e gatos).

 Licença maternidade e paternidade estendidas.

Programa de Indicação.

Day Off de Aniversário.

Modelo Híbrido.

Auxílio home office.

Programa de bonificação por metas

**Página original:** https://www.123vagas.com.br/vaga/analista-de-remuneracao-e-beneficio-pleno-florianopolis-sc-91058